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Location

Puteaux, Hauts de Seine | France

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Job description

A propos d'Otis

Nous sommes le leader mondial en matière de fabrication, d'installation et de service d'ascenseurs et d'escalators. Chaque jour, nous transportons 2 milliards de passagers dans le monde.

Notre parc en maintenance est le plus important du secteur : nous entretenons plus de 2 millions d'ascenseurs et escalators à travers le globe. Nous sommes présents partout dans le monde, sur des sites emblématiques comme dans les lieux de circulation essentiels au quotidien, des hubs de transport aux centres commerciaux - partout où les gens bougent.
Aperçu du poste :

En tant que responsable formation, vous gérez et accompagnez la politique de développement des compétences des salariés en lien avec la stratégie globale de l'entreprise.
Votre périmètre concerne la France et le Benelux, ce qui représente plus de 6000 salariés.
Le poste est basé à Puteaux.

Au cours d'une journée type, vous devrez :
- Co-définir la stratégie et l'offre de formation générale sur le périmètre Western Europe (hors formation technique)
- Construire, gérer et administrer le plan de développement des compétences (PDC)
- Piloter les prestataires externes gérant l'administration du plan (collecte des besoins, préparation et exécution du plan, convocations, reporting & indicateurs)
- Suivre le budget formation
- Piloter et suivre les plans de formation par entité
- Mettre en place des actions de communication en lien avec la formation
- Concevoir et animer des formations internes
- Supporter les HRBPs & Managers sur les aspects liés à la formation
- Animer et fédérer les formateurs internes
- Représenter la Formation auprès des instances représentatives
- Assurer la vieille réglementaire Ce dont vous aurez besoin pour réussir :
- Parler un anglais courant
- Être diplômé d'une formation de niveau Bac +4/5 (ingénierie de la formation, sciences sociales, gestion des ressources humaines) ou expérience équivalente
- Justifier d'une expérience confirmée en conception et gestion de plans de formation, idéalement dans un secteur technique et dans une société de taille similaire
- Être au fait du cadre légal qui entoure la formation professionnelle
- Être habile avec les outils de gestion et d'animation de la formation

Quels sont les avantages ?

Vous vous engagez avec le leader mondial du marché l'ascenseur, un secteur qui ne connait pas la crise.

Nous vous offrons un package complet :
- Treizième mois
- Contribution de l'entreprise aux cotisations santé & prévoyance, avantages du comité d'entreprise
- Plan d'épargne entreprise
- Participation aux bénéfices de l'entreprise
- Cantine d'entreprise
- Accord télétravail (2j/semaine)

À votre arrivée et tout au long au long de votre carrière, vous êtes formé(e) à notre technologie, nos process et aux savoir-être. Vous pourrez à tout moment échanger des idées avec des collègues expérimentés.

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Job tags

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Salary