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Location

Moselle (57) | France

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Job description

Vos missions en quelques mots

Groupe RIFSEEP : 2
Vos activités principales

Sous l’autorité de la cheffe du SDSO :

- elle conseille la Directrice Interdépartementale de la police nationale dans le domaine de la prévention

- coordonne et anime le réseau des conseillers et assistants de prévention

- participe à la démarche d’évaluation des risques professionnels (analyse des risques, rédaction et mise à jour
du document unique, tenue des différents registres de sécurité)

- organise les exercices incendie sur l’ensemble des sites de la sécurité publique du département

- participe aux CTD et CHSCT et contribue à la préparation des dossiers et rédaction des documents préparatoires

- organise les réunions de la cellule de veille des risques psycho-sociaux du département : préparation des dossiers, rédaction du compte-rendu, suivi des mesures, proposition d’actions

- travaille en liaison avec les professionnels de la prévention : médecins de prévention, médecins statutaires,
service de soutien psychologique opérationnel, assistantes sociales et inspecteurs santé et sécurité au travail

- suit les dossiers spécifiques signalés par ces professionnels et/ou la hiérarchie

- est référent COVID

Votre environnement professionnel

Activités du service

Placé sous l'autorité de la directrice interdépartementale de la Police Nationale, en liaison avec les services de la direction zonale de la police nationale et du SGAMI, le SDSO assure l’ensemble des fonctions soutien (gestion du budget, logistique, immobilier, ressources humaines).

Le SDSO constitue une interface entre les circonscriptions, les services filières (police judiciaire, sécurité publique, police aux frontières et renseignements territoriaux) et les services de soutien de la DIPN.

Il représente un échelon de suivi départemental des services, initie, organise et gère les évolutions et les innovations pour répondre aux différents besoins opérationnels des services.

Composition et effectifs du service
2 attachés, 1 ingénieur, 2 CEA, 5 secrétaires administratifs, 15 adjoints administratifs, 4 agents technique

Liaisons hiérarchiques
Cheffe SDSO

Liaisons fonctionnelles
Ensemble des services de la DIPN 57, médecine de prévention, psychologue, service social, inspecteur santé-sécurité au travail, autres acteurs de la santé et de la sécurité au travail

Profil recherché

Vos compétences principales mises en oeuvre:
Connaissances techniques:
connaître l'environnement professionnel : niveau maîtrise - requis
avoir des compétences en informatique-bureautique : niveau maîtrise - requis
avoir des compétences juridiques : niveau pratique - requis

Savoir-faire:
avoir l'esprit de synthèse: niveau maîtrise - requis
savoir s'organiser : niveau maîtrise- requis
savoir rédiger : niveau maîtrise - requis
savoir gérer un projet : niveau maîtrise - requis

Savoir-être:
avoir le sens des relations humaines: niveau maîtrise- requis
savoir communiquer : niveau maîtrise - requis
savoir s'adapter : niveau maîtrise- requis
savoir s'exprimer oralement : niveau maîtrise - requis

Vos perspectives :
Les compétences mises en œuvre sur ce poste permettent d'évoluer vers des postes plus importants

Durée attendue sur le poste : 3 ans

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Job tags

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Salary