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Your Career. Our Passion.

Responsable Maintenance Conditionnement Café H/F


NESTLE France


Location

Pontarlier, Doubs | France


Job description

Depuis plus de 150 ans, Nestlé met son savoir-faire au service de l'alimentation et s'est fixé le dessein ambitieux d'améliorer la qualité de vie et contribuer à un avenir plus sain. Guidés par ces valeurs, les 10 000 collaborateurs de Nestlé en France cultivent l'esprit pionnier d'Henri Nestlé, et contribuent tous les jours à l'amélioration des produits d'une centaine de marques connues et reconnues.
La France est le 1er marché européen de Nestlé, le 3e dans le monde et 70% des matières premières utilisées dans ses usines sont françaises. Envie de rejoindre le premier pôle d'expertises agro-alimentaires, Place à l'action ! C'est maintenant. Pour aujourd'hui et pour demain.

Intéressé(e) par cette offre et nos perspectives d'évolution ? Alors place à l'action ! Postulez dès maintenant, pour aujourd'hui et pour demain.
Le talent n'a ni genre, ni couleur de peau, ni orientation sexuelle, ni croyance.
L'inclusion des différences fait la force de Nestlé en France.
Nous sommes signataire de la Charte de la Diversité et de la Charte de l'Autre Cercle.
#entrepriseinclusive #WeAreNestle
Pour en savoir plus sur notre politique en matière de diversité équité et inclusion, n'hésitez pas à consulter notre score « Mixity » : Mixity
Au sein de l'usine de Pontarlier (25), spécialisée dans la fabrication du Nesquik et le conditionnement des sticks de café, le/la responsable maintenance assure l'encadrement de l'équipe d'électromécaniciens (-iennes) de son secteur tout en metant en oeuvre la politique de maintenance du groupe.

Vos missions au quotidien

Performance, Efficience
Gérer le planning de son équipe ;
Encadrer les ressources pour permettre un redémarrage dans le planning prévu suite à un arrêt planifié ;
Réaliser les entretiens annuels et assurer le développement de son équipe en identifiant les besoins en formation et en accompagnement ;
Recruter si besoin en collaboration avec le service Ressources Humaines ;
Coacher et former les techniciens sur la réalisation des activités de maintenance et sur les technologies ;
Construire et piloter le budget de maintenance de son secteur ;
Etre garant(-e) du respect des bonnes pratiques de maintenance et de conformité sur son secteur ;
Elaborer et suivre une stratégie de maintenance dans son secteur afin de maintenir les équipements en bon état de fonctionnement.

Amélioration continue
Participer aux routines et actions de l'instance technique de l'usine ;
Participer aux réunions opérationnelles du service technique et de son atelier de production ;Coacher et former les techniciens de maintenance, coordinateurs techniques et opérateurs sur les outils d'amélioration continue en lien avec la partie technique.

Sécurité & qualité
S'assurer que son équipe applique les règles et actions sécurité/qualité de l'usine ;
Gérer les interventions des entreprises extérieures en veillant au respect des règles sécurité/qualité ;
Suivre le traitement des écarts sécurité sur son secteur ;
Veillez à l'application du 5S des zones techniques.

Projets en collaboration avec le bureau d'étude
S'assurer que son équipe a reçu le niveau de formation attendu avant la mise en service de nouvelles installations sur son secteur ;
Contrôler les acquis de formation de son équipe suite au démarrage de nouvelles installations ou modifications de lignes. Vos atouts pour réussir

* Niveau Bac +2 ou expérience équivalente
* Solides compétences techniques et méthodes maintenance
* 5 ans d'expérience professionnelle dont expérience singificative en management d'équipe
* Bonne capacité d'adaptation face au changement et être moteur pour son équipe
* Autonomie et capacité de décision dans son périmètre d'action
* Capable de communiquer de façon adéquate à différents niveaux de l'organisation
* Compétences analytiques et de compréhension pour interpréter des informations détaillées
* Esprit de synthèse


Job tags

Emploi en CDI


Salary

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