logo

JobNob

Your Career. Our Passion.

Directeur principal des services de greffe judiciaires - TJ de Draguignan H/F


Direction des services judiciaires - CA AIX EN PROVENCE


Location

Var (83) | France


Job description

Vos missions en quelques mots

Le directeur de greffe adjoint assiste le directeur de greffe dans l’exercice de ses fonctions d’encadrement, de direction, d’administration, de conception, d’animation et de coordination des services du greffe du tribunal judiciaire et des tribunaux de proximité de l’arrondissement judiciaire, en définissant les moyens nécessaires pour assurer leur bon fonctionnement.

En cas d’absence ou d’empêchement du directeur de greffe, il le remplace. Il bénéficiera à ce titre d’une large délégation et sera soumis à l’article 10.

Le directeur de greffe adjoint est en charge du pôle soutien (budget, immobilier, informatique), du contrôle l’activité de la cellule budgétaire d’arrondissement et du suivi de la bonne exécution des marchés publics.

Il peut également exercer des attributions judiciaires qui lui sont conférées par délégation du directeur de greffe.

En cas de vacance de poste au sein de l’équipe des directeurs chefs de service, il sera amené à prendre la direction d’un pôle juridictionnel.

Profil recherché

Ouvert aux directeurs de services de greffe judiciaires dans le cadre d'une mutation ou aux fonctionnaires titulaires dans le cadre d'un détachement.

Compétences requises :


Savoirs :

Connaissances approfondies des procédures(civile et/ou pénal, social
Connaissance des applicatifs et portails métier

Maîtrise des outils statistiques, tableur, etc… 

Techniques managériales

Outils de communication

Statut général de la fonction publique et statuts particuliers                                                             

Circuits administratifs  

Savoir-faire :

§  Encadrer et animer des équipes

§  Maîtriser les nouvelles technologies

§  Maîtriser les techniques de communication

§  Organiser sa charge de travail

§  Travailler en équipe

§  Alimenter des tableaux de bord

§  Analyser des tableaux de bord et des statistiques

§  Assurer une veille juridique

§  Appliquer les textes législatifs et règlementaires

§  Maîtriser les règles de la rédaction administrative

Savoir-être :

§  Avoir le sens des relations humaines

§  Etre à l’écoute

§  Etre autonome, réactif, discret

§  Faire preuve de rigueur

§  Faire preuve de polyvalence

§  Faire preuve de pédagogie

§  Savoir anticiper

§  Avoir le sens de l’organisation

Niveau d'études minimum requis


Job tags



Salary

All rights reserved