Responsable de Maintenance H/F
Location
Moselle (57) | France
Job description
Arjeka est une entreprise de conseil en ingénierie, éco-responsable et transparente. A l écoute de nos consultants, nous optimisons les compétences et la valeur de nos talents pour accompagner et accroître le potentiel technique de nos entreprises partenaires.
Nos valeurs
Nous nous efforçons de fournir à notre équipe un environnement propice au bien-être et à la créativité. Nous mettons tout en oeuvre et de manière transparente pour éliminer le stress et la pression de notre équipe pour qu elle puisse penser clairement et de manière efficace.
Notre philosophie
Nous croyons en l excellence et travaillons chaque jour de manière positive, avec la volonté d accompagner nos consultants sur chacune des phases de leurs projets pour les faire monter en compétences et leur donner goût à la réussite tout en tenant à respecter l impact environnemental.
" Ensemble, ReValorisons l'humain au sein de l'ingénierie "
ATTENTION :
- Ce poste n'est pas ouvert aux Stages, ni aux Alternances,
Intégré au sein de nos équipes en tant que consultant Arjeka, vous interviendrez sur le projet suivant en tant que responsable de maintenance.
Stratégie et planification de la maintenance :
Développer et mettre en oeuvre des stratégies de maintenance complètes visant à optimiser les performances des équipements, réduire les temps d'arrêt et prolonger la durée de vie des équipements. Collaborer avec d'autres départements pour garantir que les plans de maintenance s'alignent sur les calendriers de production et les objectifs commerciaux.
Leadership d'équipe et supervision :
Diriger et gérer une équipe de techniciens de maintenance, en fournissant des orientations, des conseils et un encadrement. Attribuer des tâches, planifier les rotations et surveiller la progression du travail pour garantir une utilisation efficace des ressources et l'achèvement en temps voulu des activités de maintenance.
Maintenance des équipements :
Superviser la maintenance, la réparation et le dépannage des équipements de l'usine, y compris les machines de production, les convoyeurs, les systèmes de CVC et autres infrastructures. Coordonner les activités de maintenance préventive et prédictive pour identifier et résoudre les problèmes potentiels avant qu'ils n'affectent les opérations.
Sécurité et conformité :
Établir et faire respecter des protocoles et des procédures de sécurité au sein du département de maintenance, en veillant à la conformité aux réglementations pertinentes et aux normes de l'entreprise. Organiser régulièrement des formations sur la sécurité et promouvoir une culture de la sécurité parmi les membres de l'équipe de maintenance.
Gestion des stocks et des pièces de rechange :
Tenir des registres précis des stocks de pièces de rechange, en veillant à la disponibilité des composants critiques et en minimisant les temps d'arrêt dus aux pénuries de pièces de rechange. Collaborer avec les équipes d'approvisionnement pour sourcer et acheter les pièces de rechange et les matériaux nécessaires.
Budget et gestion des coûts :
Élaborer et gérer le budget du département de maintenance, en optimisant l'allocation des ressources et en maîtrisant les coûts. Identifier des opportunités de mesures d'économies sans compromettre la fiabilité des équipements ni la sécurité.
Amélioration continue :
Mettre en oeuvre et promouvoir des initiatives d'amélioration continue pour renforcer les processus de maintenance, augmenter la fiabilité des équipements et réduire les temps d'arrêt liés à la maintenance. Analyser les données de maintenance et les indicateurs de performance pour identifier les tendances et les opportunités d'amélioration.
Gestion des fournisseurs et des entrepreneurs :
Liaison avec des fournisseurs externes, des fournisseurs et des entrepreneurs pour garantir des services de qualité et un soutien opportun pour les besoins de maintenance spécialisés. Évaluer la performance des fournisseurs et négocier des contrats de service si nécessaire.
Cette approche complète aborde divers aspects de la gestion de la maintenance, de la planification stratégique aux opérations quotidiennes, en passant par la sécurité, le budget et l'amélioration continue. Une révision régulière et des ajustements en fonction des retours d'information, des données de performance et des évolutions des besoins commerciaux contribueront à la réussite globale du département de maintenance. Profil :
Diplôme de licence/master en gestion technologique, génie mécanique, génie ou domaine connexe et expérience.
Expérience avérée dans la gestion de la maintenance, minimum 10 ans, de préférence dans un environnement de fabrication ou de production, et familiarité avec les meilleures pratiques de maintenance.
Minimum de 3 ans dans une entreprise multinationale.
Gestion de projet et expérience de démarrage.
Solides compétences en leadership avec la capacité d'inspirer et de gérer une équipe diversifiée.
Compréhension approfondie des systèmes mécaniques et électriques, des PLC et autres systèmes de contrôle industriel.
Maîtrise des logiciels de gestion de la maintenance, des outils d'analyse de données.
Excellentes compétences en communication, résolution de problèmes et prise de décision.
Maîtrise du français et compétences solides en anglais, à l'oral et à l'écrit.
Job tags
Salary
45k € a 55k €/an
