Gestionnaire Paie Expérimenté H/F
Location
Pontivy, Morbihan | France
Job description
En constante évolution depuis sa création, le Groupe familial GLON et sa Holding AGH, c'est aujourd'hui un groupe diversifié d'entreprises de la filière agro-alimentaire, de l'industrie et du négoce aux marques reconnues, composé de 27 sociétés/PME et fort de 800 salariés pour un CA de 440 ME.
Nous sommes et souhaitons rester un groupe familial breton.
Au fil des années, nous avons su saisir les opportunités pour grandir tout en renforçant notre ancrage sur et pour le territoire breton.
Circuits courts, recyclage, développement durable sont des parties intégrantes de nos actions, de nos investissements et de nos projets Notre démarche est déjà engagée, mais nous souhaitons aller plus loin.
C'est pour cela que nous avons besoin de vous pour accompagner une partie de notre personnel en créant un nouveau poste de Gestionnaire Paie.
Rattaché au Responsable Paie & ADP-SIRH, vos principales missions seront les suivantes :
Paie :
La réalisation et la conformité des bulletins de paie (environ 250) et des DSN mensuelles et évènementielles :
- Etablissement de bulletins de salaire dans un environnement multi-conventionnel : saisir les différents éléments variables constitutifs de la rémunération (heures supplémentaires, absences, titres restaurant, traitement des saisies et arrêts sur salaire, commissions), vérifier et contrôler les charges et éditer les bulletins.
- Suivre les IJSS (indemnités journalières de la sécurité sociale et prévoyance) et les obligations légales (génération de la DSN - déclaration sociale nominative, DPAE), préparer les acomptes, calculer et établir les soldes de tout compte et indemnités.
- Editer les éléments post paies et gérer la partie post-paies (charges, DSN, enquêtes)
- Contrôler la comptabilisation de la paie.
Administration du personnel :
- Préparer tous les documents réglementaires liés à la gestion du personnel de l'entrée à la sortie : constitution dossier du personnel, suivi de période d'essai, des dispenses mutuelles, assurer les affiliations aux divers organismes, suivi des visites médicales.
- Assurer et suivre l'ensemble des process de gestion des temps (absentéisme, présentéisme des salariés), gérer les incidences sur le logiciel KELIO.
- Assurer les relations avec les organismes sociaux : mutuelle, URSSAF, caisse primaire d'assurance maladie, médecine du travail, caisse d'assurance retraite et de la santé au travail
Des missions transverses pourront être confiées dans le cadre de projets Groupe.
Avantages : salaire de base sur 13 mois, prime d'ancienneté, titres restaurants, prime transport, intéressement, charte télétravail Vous êtes issu(e) d'une formation Bac +2/3, et possédez une expérience de 5 ans minimum dans la gestion de la paie d'A à Z idéalement acquise au sein d'un cabinet comptable. Ce poste nécessite une excellente maîtrise des processus de gestion de la paie.
La connaissance du logiciel de paie Silaé est indispensable. Une expérience sur un logiciel de gestion des temps est nécessaire, idéalement avec Kelio/Bodet.
Votre goût pour les chiffres, vos qualités d'organisation, de rigueur et votre disponibilité et sens du service seront vos atouts pour réussir à ce poste.
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Salary
