API Restauration
Location
Aisne (02) | France
Job description
Mission: Entreprise : Unissons nos talents ! API Restauration est une société familiale à dimension humaine, leader de la croissance de la restauration collective avec plus de 50 ans d'expérience, une présence nationale dans tous les secteurs d'activité de la restauration collective et 300 nouveaux collaborateurs par an. Description du poste : API Restauration, créée en 1956, est aujourd'hui le 4ème acteur de la restauration collective en France. Avec ses 10000 salariés, notre groupe est en constant développement. Notre devise ? Construisons ensemble, par nos choix, un avenir meilleur et faisons-le avec Passion ! Dans le cadre de notre développement sur la région de l'Aisne , nous recherchons un Commis de Restauration H/F au sein d'un restaurant Médico-social situé à La Capelle (02). Vos missions : Vous produisez des entrées et/ou des desserts dédiés convives en équipe, dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité. Vous participez au service . Vous aidez au nettoyage de la cuisine en fin de service Nous Recherchons : De niveau BEP ou CAP en restauration ou bio-services, vous justifiez impérativement d'une expérience similaire, idéalement en restauration collective. Connaissance HACCP souhaitée. Doté d'une excellente présentation et d'un bon relationnel, vous êtes organisé, rigoureux et efficace. Vous êtes autonome et volontaire . Nous vous proposons un contrat à durée indéterminée (CDI) : Temps Complet 35 heures. Du Lundi au Vendredi et un Week End sur deux. Vos avantages : 13ème mois Prime de service et d'activité Participation aux bénéfices Comité d'Entreprise Mutuelle Participation aux frais de transport en commun à hauteur de 50% Poste à pourvoir dès que possible Chez Api, un lieu de travail inclusif est un lieu où tous les salariés, quels que soient leur sexe, leur race, leur origine ethnique, leur âge, leur orientation ou identité sexuelle, leur éducation ou leur handicap, se sentent valorisés et respectés. Nous nous engageons à adopter une approche non discriminatoire et à offrir des chances égales d'emploi et d'évolution.
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