Directeur des Ventes et de la Mdd H/F
Location
Occitanie | France
Job description
Notre client, Les Belles Compagnies, filiale du groupe Arterris, une coopérative majeure du Sud-Ouest, distribue en GMS une belle gamme de produits du terroir, authentique et gourmande, issue du patrimoine gastronomique français.
Afin de renforcer ses équipes pour accélérer son développement, nous recrutons un(e) : Responsable Grands Comptes MDD
Votre mission principale sera de piloter et animer les comptes majeurs de l'entreprise pour la partie MDD et vous répondrez notamment aux appels d'offres.
Vous serez également amené à communiquer de façon régulière avec les Directeurs de zone et leurs équipes.
Homme/Femme de communication vous savez privilégier le dialogue en interne et auprès de vos clients.
Vous participerez activement à la vie de l'entreprise grâce à la qualité des informations remontées, à la pertinence des propositions et à votre créativité. Vous avez idéalement une première expérience terrain, en tant que chef des ventes régional ou national, et/ou compte clé.
Mais au-delà de votre parcours, ce sont également vos traits de personnalité qui nous intéressent : dynamisme, envie de gagner, sens du commerce et valeurs humaines sont en effet des éléments essentiels pour réussir dans cette mission. Ils vous permettront de vous épanouir dans une structure formatrice, à taille humaine et privilégiant la prise de responsabilités.
Le siège et les usines d'Arterris sont situés près de Castelnaudary, aussi un lieu d'habitation en région Occitanie représente un plus.
Alors ? Prêts à postuler ? Le package de rémunération se situera entre 50 et 55K€, vous aurez un véhicule de fonction avec carte essence et bénéficierez de RTT.
Notre Process de recrutement : vous êtes au coeur du projet.
- Pré qualification avec Elise, notre Talent Sourcer : ce premier échange téléphonique permet de vous présenter le poste, son contexte et de s'assurer qu'il correspond à vos attentes.
- Entretien avec Luc, Consultant métier en charge de ce recrutement : les besoins, les moyens et l'environnement du poste seront détaillés. Vous présenterez vos compétences techniques, votre parcours, vos objectifs.
- Rencontre et entretien avec l'entreprise, les managers et dirigeants.
- Finalisation du process avec Myriam, Psychologue du Travail : parce que vos traits de personnalité sont uniques, ces tests et échanges permettent de vous garantir vos chances de succès et que ce poste est le bon poste pour vous.
Conscient de notre rôle, Forstaff a rejoint « A Compétence Egale » depuis 2008 pour, ensemble, lutter contre les pratiques discriminatoires lors de l'embauche et nous engager vers un recrutement plus juste et humain.
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