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Location

Decize, Nièvre | France

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Job description

Centre Hospitalier de l'Agglomération de Nevers

Durée

Durée indéterminée

Temps de travail

Horaires

Centre Hospitalier de l'Agglomération de NEVERS

Le Centre Hospitalier de l’Agglomération de Nevers, site de référence du Groupement Hospitalier de Territoire de la Nièvre (constitué de 9 établissements) dans plusieurs disciplines (MCO, Soins de Suite et Réadaptation, Pédopsychiatrie, Gériatrie) offre une large gamme de soins pour des pathologies variées et pour des patients de tous âges. Les activités se regroupent en 9 pôles disposant d’un plateau technique moderne (Gamma Caméra à détecteurs digitaux, TepScan, 2 IRM, Scanner, médecine nucléaire).

Orthophonistes

Pour nous accompagner et contribuer au développement de l’offre de soins sur notre territoire, nous recrutons des :

Orthophonistes - Temps plein et possibilité de temps partiel

Les orthophonistes interviennent, sur prescription médicale, dans un but de prévention, d'évaluation et de prise en charge par des actes de rééducation des troubles de la voix, de l'articulation, de la parole, de la déglutition ainsi que des troubles associés à la compréhension du langage oral, écrit et de l’expression. Les interventions sont possibles sur l’ensemble du site HPB sur des secteurs tels que la Pédopsychiatrie, Médecine Physique et Réadaptation (MPR), Unité de Soins de Suite et de Réadaptation (SSR) et en Hôpital De Jour (HDJ).

Activités principales :

• Conseil dans le domaine de l'orthophonie,
• Education thérapeutique des patients et de leur entourage,
• Formation et information de nouveaux personnels et de stagiaires,
• Organisation des activités et gestion des ressources,
• Organisation et coordination des soins,
• Prévention et dépistage des troubles du langage, de la communication et des fonctions oro-myo-faciales,
• Prise en charge individuelle ou en groupe du patient en orthophonie,
• Réalisation du bilan et de l'évaluation nécessaires à l'établissement du diagnostic orthophonique et du projet thérapeutique,
• Veille professionnelle et actions d'amélioration des pratiques professionnelles.

Savoir-faire :

• Analyser, évaluer une situation et élaborer un diagnostic orthophonique,
• Concevoir et mettre en œuvre une prestation d'expertise et de conseil dans le domaine de l'orthophonie,
• Concevoir, conduire et évaluer une séance d'orthophonie,
• Élaborer et conduire une démarche d'intervention en santé publique : prévention, dépistage et éducation thérapeutique,
• Élaborer et mettre en œuvre un projet thérapeutique en orthophonie adapté à la situation du patient,
• Établir et entretenir une relation thérapeutique dans un contexte d'intervention orthophonique
• Organiser les activités et coopérer avec les différents acteurs.

Modalités :

• Postes CDI.
• Horaires de travail et congés : 37h30 hebdomadaires, 28 CA et 15 RTT (sur une année complète), repos fixes.
• Rémunération négociable selon profil.
• Possibilité d’attribution d’une prime pour tout poste à temps plein.

Merci d'envoyer un CV et une Lettre de motivation à l'attention du Directeur Adjoint chargé des Ressources Humaines, au Centre Hospitalier de l'Agglomération de Nevers, Direction des Ressources Humaines, Secteur Recrutement, 1 avenue Patrick Guillot, BP 649, 58033 Nevers Cedex.

Pour les agents titulaires, merci de joindre 1 relevé d'absentéisme des 3 dernières années et les 3 dernières feuilles d'évaluation.

Ou par mail à l'adresse suivante : [email protected]

#J-18808-Ljbffr

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Job tags

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Salary