Responsable d'Exploitation Bâtiment H/F
Location
Dijon | France
Job description
Spécialisé dans les services Ressources Humaines (recrutement, travail temporaire, formation) et les services connexes (portage salarial et mobilité professionnelle), le Groupe MareNostrum est présent sur l'ensemble du cycle de l'emploi au travers d'une offre multimarques principalement dédiée aux PME / ETI. Son approche sur mesure orientée clients, à forte valeur ajoutée, lui permet d'afficher une croissance rentable et dynamique.
Le Groupe s'appuie sur +400 collaborateurs permanents, 12 000 intérimaires et une centaine d'implantations commerciales (France et International).
Notre client est une société familiale créée en 1980, initialement spécialisée dans l'achat et la revente de mobilier de bureau et de matériel de BTP, qui a su se diversifier et se moderniser afin de toujours rester attractive sur le marché. Dans une partie du quart nord-est de la France, c'est aujourd'hui le concessionnaire pour les secteurs du BTP, des équipements industriels, de la manutention et du mobilier de bureau.
Afin de compléter ses équipes, la société recrute un responsable d'exploitation bâtiment (H/F) à Dijon (21).
Vous serez en collaboration directe avec la Direction Générale ainsi qu'avec la Direction Administrative et Financière. Vous aurez une responsabilité globale sur la bonne marche de l'entreprise. Vous aurez pour objectif de définir la stratégie de l'entreprise et d'en assurer la mise en oeuvre en définissant l'organisation et les objectifs à atteindre.
VOS MISSIONS :
- Analyser et déterminer la stratégie de l'entreprise liée aux marchés et aux conjonctures ;
- Fixer les objectifs à atteindre par activités ;
- Animer et coordonner les différents services de l'entreprise avec pédagogie en délégant les tâches et responsabilités aux responsables des activités concernés ;
- A la charge du recrutement et la gestion des fins de contrat de travail en collaboration avec la Responsable RH et en accord avec les gérants de la société ;
- Représenter la société auprès des partenaires commerciaux et être l'interlocuteur principal auprès des fournisseurs/constructeurs (marques de machines dont la société est concessionnaire) ;
- Adopter les règles et stratégie en termes de Qualité, de Prévention et d'Environnement
- Déterminer avec la Responsable RH les actions liées à la Qualité de Vie et des Conditions de Travail Vous avez au minimum un Bac +5 avec une expérience dans le poste ou 10 ans d'expérience dans la fonction. Vous êtes désireux/se de vous investir pleinement sur le long terme dans l'animation de l'entreprise.
Vos qualités sont les suivantes :
- Posture de leadership, charisme, exemplarité
- Aisance relationnelle
- Pédagogue, communiquant et convainquant pour engager les collaborateurs aux projets stratégiques de l'entreprise
- Esprit de synthèse
- Rigoureux et possédant le sens de l'anticipation
- Diplomate dans l'ensemble des missions confiées
- Aisance à s'exprimer en public
- Curiosité professionnelle
- Dynamique et sociable
- Ouvert d'esprit et inscrit dans les valeurs éthiques et morales de l'entreprise
Vous vous reconnaissez dans ce poste ? N'hésitez plus et postulez !
Job tags
Salary
55k € a 65k €/an
