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Lyon 1er | France
Job description
Dans le cadre du développement de l'agence Legendre Génie Civil sur le secteur Lyonnais, nous recherchons un Chargé d'affaires (H/F)
Sous la responsabilité du Directeur d'agence immobilier industriel, vous prenez en charge en toute autonomie un portefeuille de clients pour des opérations réalisées en région Lyonnaise.
A ce titre, vos missions sont les suivantes :
Assurer le développement commercial de l'agence sur la région Lyonnaise ;
Assurer l'établissement des offres et la réalisation des études techniques en lien avec les équipes du siège ;
Déterminer et optimiser les solutions techniques ;
Assurer une présence commerciale de qualité ;
Assurer, en lien avec les conducteurs de travaux de l'équipe, la préparation, le suivi et le pilotage des travaux depuis le démarrage du chantier jusqu'à la réception
Respecter les objectifs de sécurité, de qualité, de rentabilité et de respect de votre client ; Profil : De formation technique supérieure dans le Génie Civil, vous bénéficiez d'une expérience commerciale d'au moins 4 ans dans la région en génie civil, sur des opérations clés en main. Vous êtes en étroite relation avec des apporteurs d'affaires de la région Lyonnaise. Vous avez impérativement une bonne connaissance des intervenants locaux (maîtres d'ouvrage, architectes). Homme / Femme de challenge, vous souhaitez rejoindre un groupe entreprenant qui saura valoriser vos compétences et vous proposer des opportunités de carrière.
Environnement de travail : Vous intégrez le service immobilier industriel de Legendre Génie Civil et êtes garant du développement de l'agence sur Lyon. L'organisation décentralisée du Groupe Legendre prône un fonctionnement par agence facilitant autonomie et responsabilité des collaborateurs.
A votre arrivée, vous suivrez un parcours d'intégration personnalisé vous permettant de trouver votre place dans le groupe le plus rapidement possible.
Conscient du rôle central de nos collaborateurs dans notre réussite, nous offrons un package de rémunération attractif et participatif (rémunération fixe, intéressement, actionnariat salariés, avantages sociaux).
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