Ingénieur(e) maintenance curative et préventive
Location
Pithiviers, Loiret | France
Job description
À propos de nous
Créé en 2007, le groupe Axyntis, entreprise de taille intermédiaire composée de deux divisions (les colorants – un site de production et la chimie fine – trois sites de production), développe des procédés chimiques innovants, principalement à destination des industries pharmaceutique et cosmétique, et les met en œuvre au stade industriel en étroite collaboration avec ses clients parmi les leaders mondiaux de leur secteur.
Dans le cadre de son développement, le Groupe a mené une stratégie d'investissement afin d'élargir son offre de production de molécules complexes et de principes actifs, et est implanté à travers trois filiales dans trois régions françaises (Normandie, Centre-Val de Loire, Provence-Alpes-Côte d'Azur).
Il est aujourd'hui l'un des principaux acteurs de ce métier en France et participe au mouvement de relocalisation de la production de médicaments essentiels.
Le groupe, en pleine réorganisation, recherche un(e) ingénieur(e) de maintenance curative et préventive afin de participer pleinement à sa croissance.
Mission
En tant qu'ingénieur de maintenance curative et préventive, sous la responsabilité du directeur d'usine, vous êtes chargé de la coordination et de la supervision d'une équipe interne de techniciens. Vous agissez également en transversal en étroite collaboration avec les autres services techniques du site, qui ont en charge notamment le suivi réglementaire des appareils, la gestion des utilités ainsi que l'expertise technique plus spécifique (automatisme, électricité HT…) et les travaux neufs.
A ce titre, vous êtes amené sur les aspects techniques à
- Garantir la disponibilité au quotidien des équipements, gérer les défaillances itératives, améliorer l'offre technique au meilleur coût.
- Gérer la maintenance corrective (réparation en atelier, dépannage d'urgence) ou faire appel aux experts internes ou aux prestataires extérieurs le cas échéant
- Analyser les pannes récurrentes afin de les réduire, proposer des améliorations.
- Définir le plan de développement de la maintenance (maintenance préventive et maintenance prédictive), le budget et le planning des opérations de maintenance à réaliser
- Identifier les axes d'optimisation visant la disponibilité, la fiabilité et la sécurité des outils de production ainsi que les coûts de maintenance des installations
- Négocier et arbitrer avec les services demandeurs les ressources nécessaires (humaines, techniques, financières, délais) à la mise en œuvre du plan.
- Négocier les contrats des fournisseurs et des prestataires.
- Participer à la bonne prise en compte des questions de maintenance dans les projets de mise en place des nouveaux projets du site.
Sur les aspects managériaux à
- Gérer et animer une équipe de maintenance de première intervention (techniciens, agents de maîtrise) dans le respect des règles et procédures HSE et Qualité du site.
- Veiller à maintenir le niveau de qualification des équipes.
- Réaliser les entretiens professionnels, d'évaluation, de formation.
- Définir et suivre les indicateurs de reporting, établir les bilans, évaluer la performance technique et économique de votre activité.
- Gérer la sous-traitance et suivre la réalisation des ordres de travaux.
Profil
Idéalement, vous disposez d'une formation d'ingénieur ou équivalent et justifiez d'une expérience managériale en maintenance d'au moins 3 ans dans un environnement de chimie organique et de préférence en chimie fine.
Dynamique, vous appréciez d'être au contact du terrain
Vous disposez :
- de solides connaissances techniques dans des champs pluridisciplinaires (mécanique, électricité, automatisme…) en lien avec le domaine d'activité de l'entreprise.
- d'une bonne capacité à analyser et arbitrer des choix techniques.
- d'un bon relationnel, d'un sens de l'écoute et de la communication vous permettant de travailler d'une manière efficace en équipe, avec les autres services du site, tout en sachant défendre vos propres positions.
Vous avez une bonne gestion du stress, savez réagir avec réactivité et prendre des décisions devant les événements
Vous faites preuve de leadership, êtes en capacité d'animer et savez fédérer des équipes autour d'objectifs ambitieux.
Vous êtes flexible et faites preuve de disponibilité en cas d'imprévu, ce poste nécessitant parfois de travailler en dehors des horaires habituels et d'assurer des périodes d'astreinte.
Vous êtes à l'aise dans l'utilisation d'outils informatiques, type ERP ou GMAO.
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Salary
