Location
Paris 15e | France
Job description
Chargé de Formation H/F
Dans un contexte de fort développement et d'augmentation des effectifs, le Chargé de Formation aura pour principales missions de :
* Étudier et analyser les demandes de formation formulées par les collaborateurs recueillis dans l'outil Foederis ;
* Échanger avec les collaborateurs sur leurs besoins de formation et préconisation d'organismes/sessions ;
* Recenser les besoins individuels pendant toute l'année ;
* Rechercher les formations adaptées aux besoins des collaborateurs ;
* Inscrire les collaborateurs aux sessions validées ;
* Renseigner le SIRH sur la partie formation ;
* Préparer les données permettant de produire le bilan N-1 et le projet de plan de la formation professionnelle de l'année N ;
* Organiser les sessions de formations collectives (ex : Premier secours) ;
* En fonction des besoins et des appétences du candidat, participer aux projets/activités du service (GPEC, Bilan social...).
#intérim
Profil
De formation supérieure RH, avec une ou plusieurs expériences dans la gestion d'un plan de développement des compétences, une appétence pour les outils informatique (Excel, Word) et la connaissance du SIRH Foederis ou d'un outil équivalent.
Compétences relationnelles, esprit d'équipe, rigueur, polyvalence et sens de l'organisation sont requis pour ce poste.
Entreprise
Page Personnel Public et Non Profit intervient à la fois pour le secteur public au sens large (collectivité, établissement public) que pour le secteur associatif, communément appelé Non-Profit. Nos principaux recrutements concernent des postes de Conseiller Formation, Généraliste RH, Chargé de Mission, Secrétaire Pédagogique, Chargé de Fundraising.
Notre client, agence gouvernementale française, recherche un Chargé de Formation dans le cadre d'une mission d'intérim, poste à pouvoir dès que possible.
De formation supérieure RH, avec une ou plusieurs expériences dans la gestion d'un plan de développement des compétences, une appétence pour les outils informatique (Excel, Word) et la connaissance du SIRH Foederis ou d'un outil équivalent.
Compétences relationnelles, esprit d'équipe, rigueur, polyvalence et sens de l'organisation sont requis pour ce poste.
Job tags
Salary
