Un(e) bibliothécaire référent de territoire […]
Auvergne-Rhône-Alpes Livre et Lecture
Location
Belley, Ain | France
Job description
Annonce publiée le mercredi 4 janvier 2023
Un(e) bibliothécaire référent de territoire de spécialité numérique - Belley (01)
Candidature jusqu'au 30 janvier 2023, prise de poste dès que possible.
Le contexte
Classé dans le top 10 des départements les plus dynamiques (en 2021) avec l’une des plus fortes croissances démographiques de France, situé au cœur des réseaux de communication européens, l’Ain bénéficie d’une économie attractive, dynamique, diversifiée et offre un cadre de vie de qualité à près de 700 000 Aindinois.
Le Département de l’Ain se revendique comme une collectivité agile, efficiente et proche des habitants.
Rejoindre le Département de l’Ain, c’est mettre vos compétences au service de ce qui est utile.
La bibliothèque départementale de l’Ain (BD01) a pour mission de développer l’offre de lecture publique pour les Aindinois.
Le service compte 38 agents, répartis sur quatre sites et travaille avec de nombreux partenaires : plus de 220 bibliothèques municipales ou intercommunales, 130 structures petite enfance, diverses associations et institutions intervenants dans les domaines culturels, sociaux et sanitaires.Les services sont nombreux et renouvelés en permanence pour être adaptés aux besoins des partenaires : prêts de collections et d’outils d’animations, programmes de formation, appels à projets d’action culturelle, aides à l’informatisation, accompagnements méthodologiques sur mesure…Le nouveau schéma départemental de développement de la lecture publique voté en 2022 et fondé notamment sur les résultats d’une enquête en ligne auprès de 8 200 Aindinois, prévoit de nombreux projets sur lesquels toute l’équipe sera mobilisée.
La ville de Belley et ses environs offrent un cadre de vie privilégié, à moins d’1h de Chambéry et d’Annecy et 1h30 de Lyon et de Genève.
Le poste
Devenez bibliothécaire référent de territoire, spécialité numérique, à Belley, au sein d’une équipe de 4 collaborateurs, sous l’autorité de la Responsable du site de Belley et du Développement du numérique.
En tant que bibliothécaire référent de territoire, vous serez chargé d’accompagner plusieurs bibliothèques dans leurs projets et de gérer un secteur documentaire.
Par ailleurs le Département de l’Ain souhaite mettre en œuvre un projet Bibliothèque numérique de référence : au sein de l’équipe numérique créée pour ce projet, vous pourrez être force de proposition et vous prendrez plus spécifiquement en charge l’aide au déploiement des ressources numériques.
Accompagner et stimuler le développement de la lecture publique sur votre secteur
- Connaître les bibliothèques de votre secteur, rencontrer les équipes et les élus, analyser leurs besoins et les conseiller dans leur développement.
- Conduire des réunions, des visites techniques et élaborer des fiches conseil, des outils, des formations sur mesure selon les besoins identifiés.
- Aider les bibliothèques de votre secteur à utiliser au mieux les services et propositions de projets portés par la bibliothèque départementale.
- Faire connaître les besoins des bibliothèques dans les démarches d’élaboration ou d’amélioration des services de la BD01.
- Favoriser les collaborations et la mise en réseau entre les acteurs du territoire.
Gérer et valoriser les ressources numériques de la BD01
- Participer à la gestion des ressources numériques, savoir analyser les usages en la matière.
- Concevoir des outils d'accompagnement et des formations pour les agents de la BD01 et les bibliothèques partenaires, participer à la conception d'outils de communication auprès des Aindinois.
- Participer aux travaux de l’équipe numérique de la BD01, à la veille sur le numérique en bibliothèque, être force de proposition pour le projet « bibliothèque numérique de référence » et sa mise en œuvre.
Gérer et valoriser un secteur documentaire
- Participer à la veille documentaire, aux acquisitions, au désherbage, et à la rédaction de fiche domaine.
- Participer au travail de formalisation de la politique documentaire.
- Valoriser les collections.
- Participer à des projets de médiation et d’action culturelle.
Participer à l’activité générale du site de Belley et de la BD01
- Accueillir les équipes de bibliothèque (pour des échanges de fonds, des openbib…).
- Participer au traitement des collections du site de Belley : catalogage, désherbage, équilibre des fonds en salle de prêt…
- Participer aux réunions, groupes de travail transversaux et événements portés par la Bibliothèque départementale.
- Vous disposez d’une expérience dans le monde des bibliothèques.
- Vous connaissez les règles de gestion et d’organisation d’une bibliothèque et des innovations en bibliothèque.
- Vous connaissez les principes de médiation culturelle et les différents publics.
- Vous avez une appétence pour la culture numérique et connaissez les enjeux du numérique en bibliothèque.
- Vous possédez le sens du service public et faîtes preuve de discrétion et de rigueur.
- Vous savez travailler en équipe et en transversalité.
- Vous êtes capable de prendre des initiatives et travailler en autonomie.
- Vous êtes à l’écoute et avez le sens de l’observation.
- Vous êtes capable d’expliquer, de négocier et convaincre.
- Vous avez un esprit d’analyse et de synthèse.
- Vous savez animer des réunions et des formations et savez faire preuve de créativité.
- Vous savez vous adapter à divers interlocuteurs (bibliothécaires bénévoles ou salariés, élus).
- Poste à temps plein basé à Belley.
- Permis B indispensable : déplacements fréquents (rayon d’1h autour de Belley voire département).
- Disponibilité horaire : travail occasionnel en soirée et les samedis.
- Possibilité d’un jour de télétravail par semaine sous réserve des nécessités de service.
- Modalité de recrutement : mobilité interne, mutation, détachement, intégration directe, liste d’aptitude, contractuel (contrat de 1 à 3 ans renouvelable) .
- Secteurs géographiques: proche de Belley (Chambéry).
- Quotité de travail:travail à temps complet .
Dispositif applicable aux personnes reconnues travailleurs handicapés (article L352-4 du code général de la fonction publique).
Une politique RH de proximité :
- Des perspectives d’évolution professionnelle.
- Un accompagnement personnalisé pour la réussite aux concours.
- Un budget de formation deux fois supérieur aux obligations légales.
- Un temps de travail flexible et modulable.
Des avantages et prestations sociales :
- Des titres restaurants.
- Des offres de prestations culturelles et de loisirs.
- Une participation financière pour votre prévoyance garantie maintien de salaire.
CV et lettre de motivation à adresser dès que possible.
Pour en savoir plus, téléphonez au :
04 74 50 62 85
#J-18808-Ljbffr
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