Advance Training Search & Development
Location
Burgos | Spain
Job description
Duración de la oferta: hasta el 30/03/2024.
Un mayor detalle de sus funciones podría ser el siguiente:
Comunicación con la Gerencia:• Mantener comunicación efectiva con la gerencia sobre asuntos administrativos clave.• Colaborar en la toma de decisiones relacionadas con la gestión administrativa.Gestión Integral:• Ejecutar de manera precisa la gestión de personal, administrativa, contable y fiscal.• Garantizar el cumplimiento de obligaciones legales y fiscales.Reporte de Incidencias:• Identificar y reportar incidencias y dificultades administrativas diarias.• Proponer soluciones efectivas para mejorar procesos internos.Resolución de Incidencias de Clientes:• Resolver eficientemente incidencias de clientes relacionadas con lo administrativo y contable.• Mantener un enfoque orientado al servicio al cliente y a los proveedores.Atención a Consultas:• Atender consultas contables, fiscales y de personal de diversas partes interesadas.• Proporcionar información precisa y oportuna cuando sea necesario.Preparación y Presentación de Documentos:• Elaborar y presentar documentos legales y fiscales.• Asegurar exactitud y puntualidad en los procedimientos.Coordinación del Flujo de Trabajo:• Coordinar el flujo de trabajo entre pedidos y logística desde la perspectiva administrativa.• Mejorar la eficiencia en la gestión de procesos operativos.Gestión de Quejas y Reclamaciones:• Atender quejas y reclamaciones administrativas, incluyendo solicitudes de las Administraciones Públicas.• Implementar medidas correctivas y preventivas.Análisis y Seguimiento:• Realizar análisis y seguimiento continuo de aspectos administrativos, contables y de personal.• Preparar informes detallados para la gerencia con recomendaciones, si procede.Gestión de Flujos de Trabajo en ERP:• Administrar flujos de trabajo relacionados con su función en el sistema ERP.• Mejorar la integración y eficacia de la plataforma para facilitar el trabajo.Tareas de Oficina y Suministros:• Realizar tareas de oficina, incluida la gestión eficiente de suministros.• Mantener un entorno de trabajo organizado y funcional.Apoyo a Compañeros/as:• Brindar apoyo en un ambiente de entendimiento y colaboración.• Contribuir al trabajo en equipo y a un clima laboral positivo.Requisitos de perfil profesional
Formación y Conocimientos• Titulación media o superior en administración de empresas.• Formación complementaria en Contabilidad, Fiscalidad y Administración.• Nivel avanzado en programas de gestión y entorno office.• Manejo avanzado de ERP (SAP)Experiencia profesional específica • Entre 3 y 5 años en un puesto similar con fuerte polivalencia. • Procedencia de empresa pequeña o de tamaño medio.Condiciones contractuales
• Contrato indefinido.• Jornada: de lunes a viernes de 09:00 a 19:00, con dos horas para comer. • Portátil y móvil de empresa.• Lugar de trabajo: Burgos capital• No existen otro tipo de beneficios sociales actualmente.Job tags
Salary