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Location

Tarragona | Spain

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Job description

Grado en Relaciones Laborales y Recursos Humanos

Emagister S.L. (responsable) tratará tus datos personales con la finalidad de gestionar el envío de solicitudes de información y comunicaciones promocionales de formación con tu consentimiento. Ejerce tus derechos de acceso, supresión, rectificación, limitación, portabilidad y otros, según se indica en nuestra política de privacidad.

El Grado en Relaciones Laborales y Recursos Humanos de la URV incorpora los contenidos necesarios para el perfil más actual de los graduados y graduadas en Relaciones Laborales quienes cada vez más asumen funciones relacionadas con la gestión de los recursos humanos y la intermediación laboral.

A quién va dirigido

Es recomendable que seas una persona práctica, decidida, crítica y participativa, con curiosidad por conocer e intervenir todo lo que afecta a las personas en el mundo del trabajo y de los recursos humanos.

Temario completo de este curso

• La Contratación y el Empresario
• Derecho Individual del Trabajo I
• Elementos de Derecho Constitucional
• Elementos de Derecho Procesal
• Habilidades del Técnico en Relaciones Laborales y Recursos Humanos
• Métodos Cuantitativos de Investigación Social
• Derecho de la Seguridad Social I
• Economía
• Introducción a la Gestión de las Organizaciones
• Introducción a la Psicología del Trabajo
• Sociología del Trabajo y de las Relaciones Laborales
• Derecho Administrativo y de la Función Pública
• Derecho de la Seguridad Social II
• Prevención de Riesgos Laborales
• Comportamiento Humano en las Organizaciones
• Derecho Colectivo del Trabajo
• Derecho Individual del Trabajo II
• Economía Laboral6El Empresario Social. La Insolvencia Empresarial
• Derecho de la Ocupación y del Trabajo Autónomo
• Mercado del Trabajo Aplicado
• Procesos y Técnicas de Selección
• Régimen de Extranjería
• Relaciones Laborales Especiales y su Protección Social
• Derecho Procesal del Trabajo
• Herramientas Cualitativas de Investigación y Auditoría Sociolaboral
• Retos de Género en las Organizaciones
• Derecho Tributario de la Empresa y de las Relaciones Laborales
• Procedimiento Tributario
• Retos en Derechos Humanos y Medio Ambiente en las Organizaciones

de personas Políticas sociolaborales Problemáticas psicosociales del mundo contemporáneo Sociopsicología del trabajo Teoría de las relaciones laborales

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Básicos de la Investigación Social Gestión Laboral y de Seguridad Social de la Retribución OPTATIVA 3 Dirección Estratégica de Recursos Humanos OPTATIVA 4

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