Inhouse AB
Location
Tolosa, Guipúzcoa | Spain
Job description
Har du ett genuint intresse för människor och vill göra skillnad för medarbetare och chefer, såväl som för affären? Då är det dig vi letar efter! Vår kund som är baserad i Enköping behöver förstärkning i form av en till HR Business Partner.
Som HR Business Partner hos vår kund jobbar du för att HR-frågorna blir verklighet i vardagen – där det händer. Du arbetar tillsammans med cheferna i processer som rehabilitering, arbetsmiljö, facklig samverkan, organisationsutveckling, arbetsrättsfrågor och kompetensbaserad rekrytering - men din viktigaste uppgift är att stötta dem att bli ännu bättre ledare. Det handlar om att förstå chefernas vardag, handleda, coacha och bistå med struktur och administration. Du och ytterligare en HR Business Partner arbetar tätt tillsammans med den lokala ledningen och med övriga ledare på plats. Till hjälp finns också ett stort internt nätverk av kollegor inom HR, både generalister och strateger, spridda över landet. Du kommer vara uppskattad från dag ett och få stort eget ansvar.
Detta är en komplex verksamhet som ständigt är i rörelse. Nya problem och utmaningar dyker upp hela tiden - och då måste du utifrån din kompetens och specialistkunskap hela tiden ligga steget före och snabbt kunna ta till dig information, vara beredd att gå på djupet och komma med hållbara lösningar som utvecklar både företaget och medarbetare.
För att lyckas i rollen tror vi att du:
• har personalvetarutbildning på högskolenivå eller motsvarande arbetslivserfarenhet om minst fem år av brett HR-arbete
• har erfarenhet av att driva HR-agendan i en operativ ledningsgrupp
• erfarenhet av kollektivavtalsfrågor (gärna från kollektivsidan)
• du har arbetat självständigt med arbetsrättsliga frågor inklusive förhandlingar och med att utveckla det fackliga samarbetet
• har bred erfarenhet av arbetsmiljö- och rehabiliteringsarbete och har ett intresse och förståelse för hur HR:s roll på bästa sätt kan påverka affärsresultatet
• trivs i en operativ/affärsnära roll där du får påverka och förändra
• tar initiativ och kommunicerar på ett tydligt men smidigt sätt
Inhouse arbetar med rekrytering, konsultlösningar och organisationsutveckling och vi är specialister inom HR, Marknad & Kommunikation, Ekonomi & Finans och Business Services. Vi som arbetar på Inhouse har varit verksamma inom dessa områden och vet vilka utmaningar våra kunder faktiskt har.
Vi alltid från människorna när vi tillsammans med våra uppdragsgivare utvecklar organisationer. Vi kallar detta för People Management. I samma anda vill vi vara engagerade och nära dig som kandidat eller konsult hos oss.
På Inhouse rekryterar vi kompetensbaserat för en mer rättvis process. Du ansöker därför enkelt med ditt CV här direkt på hemsidan. Vi önskar inte ett personligt brev och du kan inte heller söka via mail.
Efter att du skickat in din ansökan kommer du få tydlig återkoppling på hur rekryteringsprocessen ser ut framåt. Om du går vidare kommer du t ex som ett första steg få svara på ett antal urvalsfrågor. Processen innehåller även arbetspsykologiska tester. Vänta inte med att skicka in din ansökan, då urval och intervjuer sker löpande.
Job tags
Salary
