stellv. Stationsleitung Intensivstation (m*w)
Kreiskliniken Reutlingen GmbH
Location
Reutlingen | Germany
Job description
Einleitung
Mit rund 2.500 Nachwuchs-, Fach- und Führungskräften sind wir, die Kreiskliniken Reutlingen GmbH, der größte kommunale Arbeitgeber der Region und versorgen etwa 38.000 stationäre und 82.000 ambulante Patienten pro Jahr. Neben der Albklinik in Münsingen ist unser Klinikum am Steinenberg in Reutlingen zudem Akademisches Lehrkrankenhaus der Universität Tübingen sowie der Paracelsus Medizinische Privatuniversität Salzburg. Unser Anspruch ist klar: Absolut erstklassig für unsere Patienten zu sorgen, mit einem Höchstmaß an Pflege und medizinischer Behandlungsqualität.
Und hier kommen Sie ins Spiel!
Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt für unser Team eine Verstärkung als
stellv. Stationsleitung Intensivstation (m*w)
Ihre Aufgaben
- Sie unterstützen die pflegerische Teamleitung bei der Gesamtorganisation der Station
- In enger Abstimmung und Zusammenarbeit mit der Bereichsleitung und Pflegedirektion übernehmen Sie die pflegefachliche und pflegeorganisatorische Führung unserer Interdisziplinären Intensivstation
- Sie leiten das Kollegen*innen-Team wertschätzend und verantworten deren stetige Weiterentwicklung
- Sie überwachen definierte Kennzahlen sowie die Urlaubsplanung und Überstundenentwicklung
- Sie arbeiten aktiv bei der Entwicklung und Implementierung von Pflegekonzepten für die Intensivpflege mit
- Sie unterstützen die Steuerung des Behandlungsprozesses sowie der Belegung gemeinsam mit den Ärzten*innen
- Einsatz in allen Schichten, an Wochenenden und Feiertagen
Ihr Profil
- Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung Gesundheits- und Krankenpflege mit entsprechender Berufserfahrung und der Fachweiterbildung Anästhesie/Intensivpflege oder haben die Bereitschaft diese zu erlangen
- Sie haben erfolgreich die Weiterbildung zur Stationsleitung abgeschlossen oder sind bereit diese im Verlauf zu erlangen
- Sie bringen ein sicheres, wertschätzendes Führungsverhalten sowie eine prozessorientierte und innovative Denkweise mit
- Bereitschaft zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung rundet Ihr Profil ab
Unser Angebot
Wir wissen Ihr Engagement sehr zu schätzen und möchten Ihnen für Ihren Einsatz viel zurückgeben. Dabei legen wir besonders großen Wert darauf, Ihnen Zeit zu schenken, für das, was wirklich zählt – privat und im Job.
- Gemeinsam mit Ihnen möchten wir die Zukunft der KKRT gestalten und uns im Zuge des Projekts Magnet4Europe zu einem Magnetkrankenhaus und Vorreiter unserer Branche entwickeln.
- Unsere digitale Pflegedokumentation reduziert schon jetzt den täglichen Verwaltungsaufwand und gibt Ihnen mehr Zeit fürs Wesentliche: die professionelle Pflege Ihrer Patient*innen.
- Denn als Team stehen wir geschlossen für eine hochprofessionelle Pflege – und werden dafür regelmäßig von unseren Patient*innen für den DAISY-Award nominiert. Eine Auszeichnung, die uns mit Stolz erfüllt.
- Bei einer Anstellung in Vollzeit wird Ihr Bruttojahresgehalt 52.781,00und 62.254,00 (P12, TVöD-K)Euro liegen.
- Ergänzend dürfen Sie mit klasse Gehaltsextras rechnen: Eine betriebliche Altersvorsorge (Zusatzrente), Zulagen für unregelmäßige Arbeitszeiten, eine Krankenhauszulage, ein Leistungsentgelt und eine regelmäßige Lohnerhöhung, die Ihre Leistungen und Betriebszugehörigkeit honoriert.
- Zudem erhalten Sie als Mitarbeitende*r im öffentlichen Dienst Vergünstigungen bei vielen Versicherungen, beim Jobticket und in unserer Kantine, denn wir möchten, dass Sie rundum gut versorgt sind.
- Auf einem Zeitwertkonto können Sie Teile Ihres Gehalts ansparen und später u. a. dazu nutzen, bei vollen Bezügen ein Sabbatical einzulegen, sich für eine Weiterbildung freistellen zu lassen, die Elternzeit zu verlängern oder sich Zeit für die Pflege einer nahestehenden Person zu nehmen.
- Außerdem unterstützen wir Sie mit individuellen Aus- und Weiterbildungen bei Ihrer Karriereplanung. So können Sie Ihren Horizont kontinuierlich erweitern.
- Vielfältige Gesundheitskurse sowie Sport- und Fitnessangebote helfen Ihnen, Stress abzubauen, sich fit zu halten und nach einem anstrengenden Tag den Kopf freizubekommen.
- Und natürlich haben wir auch an Ihre Kleinen gedacht: Im Rahmen des TigeR-Konzepts bieten wir Ihnen standortnahe Betreuungsmöglichkeiten für Ihre Kinder
Ihr Kontakt zu uns!
Schwerbehinderte Bewerber*innen werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.
Weitere Informationen zu uns als Arbeitgeber und zu unserem Leistungsangebot finden Sie auf unserer Karriereseite unter karriere.kreiskliniken-reutlingen.de
Für Fachfragen steht Ihnen Frau Tamara Schmiemann , Pflegedienstleitung,unter der Telefonnummer 07121/200-1729 gerne zur Verfügung.
Wir freuen uns auf Sie!
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Job tags
Salary
