Financial Controller (Human Resources) - (m/w/d)

Location

Oberhaching | Germany

Job description

Financial Controller (Human Resources)  – (m/w/d)

Oberhaching (bei München) Vollzeit unbefristet

Full-Service-Leasing, modernes Fuhrparkmanagement und mehr – dafür stehen unsere Spezialist:innen bei Arval Deutschland. Mit ausgeprägter Kompetenz beraten sie Kunden:in bei Verwaltungsaufgaben, optimieren Prozesse und unterstützen bei der Vorbeugung finanzieller Risiken. Als Teil der internationalen BNP Paribas Gruppe gestalten unsere Mitarbeiter:innen für ihre Kunden:in alle Aspekte der Mobilität für eine Welt im Wandel.

Sie haben Spaß und Freude an moderner Personalkostenplanung? Sie begeistern sich für alle Aspekte der  Budgetierung und Forecast-Planung? Dann bringen Sie die besten Voraussetzungen für die ausgeschriebene Stelle in einem dynamischen Umfeld mit.

Verantwortungen die Sie übernehmen:

• Sie stellen die Qualität unserer Personalkostenplanung, der Steuerung und Durchführung der Budget-/ Forecastplanungen sicher
• Sie ermitteln die Unternehmenskennzahlen im Rahmen des Personalreportings und spezifischer HR Kennzahlen
• Sie monitoren die Kennzahlen, führen Abweichungsanalysen und gegebenenfalls proaktive Eskalationen durch
• Eine kontinuierliche Verbesserung des Personalcontrollings motiviert Sie und eine Unterstützung bei Projekten im Bereich Controlling stellt einen zusätzlichen Anreiz für Sie dar.

Fähigkeiten mit denen Sie überzeugen:

• Sie bringen ein abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaft, idealerweise mit dem Schwerpunkt Controlling/ Personalwesen oder eine vergleichbare Ausbildung mit
• Sie blicken bereits auf erste relevante Berufserfahrung im Financial- bzw. HR Controlling und/oder Accounting  zurück
• Erste praktische Erfahrung in einem Leasingunternehmen in einem internationalen Umfeld sind dabei von Vorteil
• Souveränes Auftreten und ein hohes Maß an Kommunikationsfähigkeit sowie Teamfähigkeit gehören zu Ihren Stärken
• Sie arbeiten gerne eigenständig, proaktiv und mit einem hohen Grad an Selbstorganisation, Struktur, Zuverlässigkeit und Verantwortungsbewusstsein
• Sehr gute MS Office Kenntnisse, insbesondere Excel sowie ein verhandlungssicheres Englisch erleichtern Ihnen Ihre tägliche Arbeit.

Darauf dürfen Sie sich freuen:

• Sicher Arbeitsplatz in einer zukunftsweisenden Branche
• Du-Kultur und eine offene, wertschätzende Kommunikation
• 30 Tage Urlaub plus 4 Family & Friends-Tage im Jahr
• Förderung von sozialem Engagement (2 Social Impact Days pro Jahr)
• Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeitgestaltung und ein hybrides Arbeitsmodell (bis zu drei Tage Mobile Office aus ganz Deutschland)
• Stetige Weiterbildungs- und Weiterentwicklungsmöglichkeiten
• Betriebliche Altersvorsorge, Gesundheitsangebote und Familienservice
• Kostenloses Frühstück, Kaffee, Tee sowie eine große Auswahl an Softdrinks und frischen Säften
• Eine hervorragende Kantine mit täglich frischen Mittagsgerichten
• Vergünstigte Leasing- und Versicherungsangebote sowie Firmen-Bike Leasing uvm.
• Viele Team- und Firmenevents (Sommerfeste, Weihnachtsfeste, Teambuilding-Events).

Sie erfüllen nicht jede Anforderung? Kein Problem, bewerben Sie sich gerne trotzdem. Für uns ist es wichtig, dass Sie sich auf der Position entfalten und weiterentwickeln können.

Dynamische Perspektiven im stabilem Umfeld

Die BNP Paribas Gruppe in Deutschland bietet ein einzigartiges Arbeitsumfeld: Unsere 12 Gesellschaften bilden eine lernende Organisation, in der unsere Mitarbeiter:innen ihr Wissen miteinander teilen und von einem großen Erfahrungsschatz profitieren. Als Global Leader eröffnen wir ihnen spannende internationale Perspektiven, und in unserer von Agilität und Offenheit geprägten Unternehmenskultur bringen unsere Teams eine Welt im Wandel mit ihren eigenen Ideen voran.

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