HR Operations Project Manager - Prozessoptimierung / Projektmanagement / Change Management (m/w/d)

Location

Freising | Germany

Job description

Als Project Manager betreuen Sie den gesamten Projektlebenszyklus von der Planung über die erfolgreiche Umsetzung bis zum Go-live von strategischen Projekten im Bereich HR Operations mit dem Schwerpunkt auf Deutschland.

Was erwartet Sie?

• Dies beinhaltet ebenso die Begleitung und Weiterentwicklung von HR-Systemen, wie z.B. Zeitwirtschaftssystemen und Payroll-Systemen.
• Sie übernehmen die Steuerung von interdisziplinären Projektteams sowie die Kommunikation und Informationsstreuung zwischen allen Projektbeteiligten und Fachbereichen.
• Sie erstellen und pflegen Dokumentationen und Reportings zum Projektstatus und -fortschritt.
• Sie fungieren als verständnisvoller Begleiter (m/w/d) und aktiver Unterstützer (m/w/d) von Change-Prozessen.
• Zu Ihrer Aufgabe gehört ebenfalls die Neu- und Weiterentwicklung als auch die Optimierung von bestehenden HR-Prozessen.

Was sollten Sie mitbringen?

• Sie haben ein erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftsinformatik oder einem vergleichbaren Studiengang
• Sie bringen einschlägige Berufserfahrung im HR-Bereich, z.B. als HR Business Partner (m/w/d), mit sowie erste Erfahrungen in der Projektarbeit, idealerweise im produzierenden Umfeld, und sind mit modernen Methoden und Werkzeugen im Projektmanagement sowohl theoretisch als auch praktisch vertraut
• Der sichere Umgang mit den gängigen MS-Office Programmen, idealerweise auch mit Zeitwirtschaftstools und SAP, ist für Sie selbstverständlich, und dank Ihrer Kommunikationsstärke in Deutsch und Englisch stellt die Zusammenarbeit mit internationalen Stakeholdern kein Problem für Sie dar. Sie bringen zudem die Bereitschaft für gelegentliche Dienstreisen mit
• Strategisches sowie wirtschaftliches Denken und Handeln, die Fähigkeit, Prozesse und Projekte aktiv voranzutreiben, sowie eine ausgeprägte Hands-On-Mentalität, Überzeugungskraft und eine pragmatische sowie strukturierte Arbeitsweise zeichnen Sie aus

Was bieten wir Ihnen?

• Flexibilität bei Arbeitszeit und -ort: In vielen Bereichen lassen sich Arbeitszeit und -ort flexibel gestalten, sodass beides ins eigene Leben passt
• Bausteine für die Zukunft: Unsere berufliche Altersvorsorge und das betriebliche Gesundheitsmanagement
• Wir sind immer auf der Suche nach neuen Kolleg:innen. Ihre Mitarbeiter-Empfehlung wird mit 1.500 Euro belohnt
• Bei uns ist für jeden Geschmack etwas dabei: Unsere Kantinen bieten ein abwechslungsreiches Essensangebot
• Das gibt es nur bei uns: Hütten-Urlaub auf unserer eigenen Müller-Hütte, kostenlose Produktkühlschränke an jedem Standort sowie vergünstigte Markenprodukte in den Werksverkäufen

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Salary