W3-Professur für Kinder- und Jugendmedizin
Universtitätsmedizin Rostock
Location
Rostock | Germany
Job description
An der
Universitäts-Kinder- und Jugendklinik der
Universitätsmedizin Rostock ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt, vorbehaltlich der haushaltsrechtlichen Genehmigung, eine
W3-Professur für Kinder- und Jugendmedizin
unbefristet gem. § 61 LHG zu besetzen. Für die Wahrnehmung der Aufgaben in Forschung, Lehre und Krankenversorgung wird ein privatrechtlicher Dienstvertrag mit der Universitätsmedizin geschlossen. Der/Die Inhaber/in der Professur ist Direktor/in der Universitäts-Kinder- und Jugendklinik.
Die Kinder- und Jugendklinik bietet eine medizinische Grund-, Regel- und Maximalversorgung auf drei Stationen, tagesklinische Betten, eine Notfallambulanz, eine interdisziplinär geführte Kinderintensivstation und mehrere Spezial-/Fachambulanzen einschließlich Sozialpädiatrischem Zentrum (SPZ) an. Die Klinik für Kinder- und Jugendmedizin arbeitet interdisziplinär zusammen mit den Fächern der Erwachsenenmedizin und das Spektrum wird ergänzt durch die Klinik für Kinderchirurgie.
Der Bereich der Neonatologie ist über eine Kooperation im Rahmen der Level-1-Versorgung an die Kinderklinik angebunden. Der/Die Bewerber/in soll die Allgemeine Pädiatrie und ein pädiatrisches Fachgebiet kompetent vertreten.
Zu den Aufgaben des/der Inhabers/in der W3-Professur gehören die strategische Weiterentwicklung der verschiedenen Schwerpunkte der Kinder- und Jugendmedizin an der Klinik in Abstimmung mit weiteren Professor/innen der Klinik, mit der Fakultätsleitung und dem Vorstand sowie eine enge Vernetzung mit den niedergelassenen Kinderärzt/innen.
Die Einstellungsvoraussetzungen ergeben sich aus § 58 LHG M-V. Insbesondere gehören dazu die Habilitation im Fach Kinder- und Jugendmedizin oder vergleichbare wissenschaftliche Leistungen, die Facharztanerkennung für das Fachgebiet Kinder- und Jugendmedizin, mindestens eine Spezialisierung sowie der Nachweis der hochschulpädagogischen Eignung. Die Voraussetzungen für den Erwerb der
fachgebietsbezogenen Weiterbildungsbefugnis müssen gegeben sein.
Die Universitätsmedizin Rostock strebt eine nachhaltige Fokussierung unter dem Leitbild „Medizin trifft Technik (HealthTech Medicine)“ mit den Schwerpunkten Biomedizintechnik/Biomaterialien und Neurowissenschaften sowie dem Profilierungsbereich Onkologie und eine Stärkung der universitären Departments „Leben, Licht und Materie“ und „Altern des Individuums und der Gesellschaft“ an, die der/die
Bewerber/in verstärken soll.
Diese Ausschreibung richtet sich an alle Personen unabhängig von ihrem Geschlecht.
Die Universitätsmedizin Rostock strebt eine Erhöhung des Anteils von Frauen am wissenschaftlichen Personal an und fordert daher qualifizierte Frauen mit Bezug auf § 7 Abs. 3 des Gleichstellungsgesetzes Mecklenburg-Vorpommern nachdrücklich auf, sich zu bewerben. Frauen werden bei im Wesentlichen gleichwertiger Qualifikation vorrangig berücksichtigt, sofern nicht in der Person des Mitbewerbers liegende Gründe überwiegen. Schwerbehinderte Bewerber und Bewerberinnen werden bei gleicher Eignung, Befähigung und Qualifikation besonders berücksichtigt.
Die Bewerbungen mit ausführlichem Lebenslauf, Schilderung des wissenschaftlichen Werdeganges, Beschreibung der Vorleistungen in Forschung und Lehre, einem strukturierten Publikationsverzeichnis mit Angabe der Impactfaktoren unter Beifügung von fünf wesentlichen Originalarbeiten sowie einer Auflistung bisher eingeworbener Drittmittel sind spätestens bis zum
13.03.2024 webbasiert unter
(Aktuelle Ausschreibungen) einzureichen, adressiert an den
Dekan und Wissenschaftlichen Vorstand der Universitätsmedizin Rostock, Herrn Prof. Dr. med. univ. Emil C. Reisinger, Ernst-Heydemann-Str. 8, 18057 Rostock. Bewerbungen per Post oder E-Mail können nicht berücksichtigt werden. Für Fragen und weitere Informationen stehen wir Ihnen unter
[email protected] gern zur Verfügung.
Die Bewerbungskosten werden entsprechend der geltenden Regeln des Landes Mecklenburg-Vorpommern nicht übernommen.
Job tags
Salary
