IT-Fachad­mi­nis­tra­tor (m/w/d) - Fachad­mi­nis­tra­ti­on Ser­ver­sys­te­me und Te­le­kom­mu­ni­ka­ti­ons­in­fra­struk­tur

Location

Saarbrücken | Germany

Job description

Der Entsorgungsverband Saar (EVS) ist als kommunaler Umweltverband für das Saarland in der Abfall- und Abwasserwirtschaft tätig. Als Ressourcenmanager ist er verantwortlich für die Einsammlung und Verwertung von Abfällen und Wertstoffen im Saarland. Mit 136 modernen Kläranlagen steht seine Arbeit für gelebten Gewässerschutz.

Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir für unsere Stabsstelle S6 (Digitalisierung und IT) einen

IT- Fachadministrator (m/w/d)

Fachadministration Serversysteme und Telekommunikationsinfrastruktur

Zu Ihren Aufgaben gehören:

• Soft- und hardwareseitige Administration der Server- Netzwerk und Telekommunikations- Infrastruktur
• Service und Support 1st und 2nd Level
• Beratung und Unterstützung der Kollegen*Innen und der Bereichsleitung
• Erstellen von Konzepten (z.B.: Erarbeitung von Vorschlägen zu Modernisierung), sowie die Mitarbeit bei der Einführung neuer Technologien
• Mitarbeit bei Ausschreibungsverfahren
• perspektivisch Administration der IT-Sicherheitskomponenten des EVS Netzwerkes
• Administration der IT-Infrastruktur auf den EVS Außenanlagen (saarlandweit)

Wir erwarten:

• Abgeschlossene Ausbildung als Fachinformatiker oder vergleichbare Ausbildung
• Kenntnisse in Theorie und Praxis des Lehrens und Lernens sind von Vorteil
• Analytische und konzeptionelle Fähigkeiten
• Ausgeprägte Kundenorientierung
• Team- und Kommunikationsfähigkeit
• Dienstleistungsbereitschaft, Engagement und ein hohes Maß an Eigeninitiative
• Grundkenntnisse in der Serveradministration (Microsoft)
• Erste Erfahrungen im Bereich der Cloudtechnologien sind wünschenswert

Mit folgenden Benefits können Sie rechnen:

• tarifliches Entgelt nach TVÖD-VKA
• Arbeitsplatzsicherheit des öffentlichen Dienstes
• flexible Arbeitszeitgestaltung
• zusätzliche betriebliche Altersvorsorge (RZVK des Saarlandes)
• Jahressonderzahlung
• umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• Work-Life-Balance (Vereinbarung von Beruf und Familie)
• Bistro / Cafeteria mit täglich frisch zubereiteten Speisen
• mobiles Arbeiten / Homeoffice-Möglichkeit
• Betriebliches Gesundheitsmanagement
• Vergünstigungen zum E-Bike / Fahrrad-Leasing
• kostenfreie Parkplätze

Die Vergütung erfolgt nach Vergütungsgruppe 9b TVöD .

Die berufliche Förderung von Frauen haben wir uns mit unserem Frauenförderplan zum Ziel gesetzt und begrüßen daher entsprechende Bewerbungen. Schwerbehinderte BewerberInnen werden wir bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigen. Bei geeigneter Bewerberlage ist ggf. eine Besetzung im Job Sharing-Modell möglich.

Bitte bewerben Sie sich bis zum 17.03.2024 über das Online Bewerberportal ( unter der ID 1096865 .

Für detaillierte Auskünfte stehen wir Ihnen gerne telefonisch (0681 5000-741) oder per WhatsApp (0160 7031153) zur Verfügung.

Wir weisen darauf hin, dass nur Bewerbungen mit vollständig eingereichten Unterlagen berücksichtigt werden können.

Job tags

Salary