Meis­ter oder staat­lich ge­prüf­ter Tech­ni­ker (w/m/d) Elek­tro­tech­nik bzw. An­la­gen­me­cha­ni­ker/in für Sa­ni­tär-, Hei­zungs- und …

Location

Bad Bergzabern | Germany

Job description

Die Bundesanstalt für Immobilienaufgaben (BImA) ist die Immobiliendienstleisterin des Bundes, die die immobilienpolitischen Ziele der Bundesregierung unterstützt und für fast alle Bundesbehörden die notwendigen Flächen und Gebäude zur Verfügung stellt. Dementsprechend sind wir in ganz Deutschland mit über 7.000 Beschäftigten vertreten und kümmern uns um ein sehr breites und buntes Immobilienportfolio sowie die ökologische Nutzung und Pflege von Naturflächen des Bundes. Für diese vielseitigen und verantwortungsvollen Aufgaben suchen wir innovative Köpfe, die nachhaltig denken und handeln.

Unser Geschäftsbereich Facility Management baut, betreibt und bewirtschaftet ein komplexes Portfolio mit spannenden und vielseitigen Objekten – von den Ministerien in Berlin und Bonn, über Bundesgerichte und Forschungseinrichtungen bis zu den Gebäuden des Zolls, der Bundespolizei, der Bundeswehr oder der Bundesanstalt Technisches Hilfswerk (THW). Im Dialog mit unseren Kundinnen und Kunden gestalten wir den Weg zu einem klimaneutralen Immobilienmanagement.

Dafür brauchen wir Sie! Machen Sie mit uns BImA!

Die Direktion Koblenz sucht für den Geschäftsbereich Facility Management am Arbeitsort Bad Bergzabern einen/n

Meister oder staatlich geprüfter Techniker (w/m/d) Elektrotechnik bzw. Anlagenmechanik für Sanitär-, Heizungs- und Klimatechnik

Kennung: KOFM239910

Stellenangebots-ID:1105578

Entgeltgruppe E 9a

Die Einstellung erfolgt unbefristet.

Was sind Ihre Aufgabenschwerpunkte?

Als Leitung des operativen Betriebsbereiches stellen Sie die Betriebsfähigkeit und -sicherheit der betriebstechnischen Anlagen sicher.

Zu ihren Aufgaben gehört:

• Sachgemäße Bedienung, Wartung und Instandsetzung der zentralen Versorgungsanlage; Einleiten von Sofortmaßnahmen bei Störungen und erforderliche Beauftragung von Fremdfirmen - auch außerhalb der regelmäßigen Arbeitszeit
• Überwachung und Betriebsführung aller übrigen liegenschaftsgebundenen technischen Ver- und Entsorgungsanlagen, mit eigenem Personal bzw. durch Beauftragung von Fremdfirmen
• Unterrichtung und Beratung der Dienststelle in allen betriebstechnischen Angelegenheiten, Teilnahme an Baubegehungen, Beratung über Instandhaltung sowie Beschaffung von notwendigen Ersatzteilen
• Einteilung, Überwachung sowie Information und Anweisung des betriebstechnischen Personals sowie Belehrung über Fragen der Arbeitstechnik und Unfallverhütung
• Erteilung und Überwachung von Arbeitsaufträgen sowie Abnahme der durchgeführten Arbeiten
• Verwaltung und Überwachung der Einhaltung einschlägiger Rechtsvorschriften hinsichtlich Sicherheits-/ Unfallverhütungsvorschriften und Betriebsanleitungen
• Aktualisierung der Bestandsaufnahmen der Anlagen aus technischer Sicht, Auswertung der Ergebnisse und soweit erforderlich sofortige Veranlassung der Mängelbeseitigung bzw. Stilllegung

Was erwarten wir?

Qualifikation:

• Meister/in oder staatlich geprüfte/r Techniker/in der Bereiche Elektrotechnik oder Anlagenmechanik fürSanitär-, Heizungs- und Klimatechnik bzw. jeweils vergleichbare Qualifikationen

Fachkompetenzen:

• Praktische Erfahrung im Bereich der Elektrotechnik, Elektronik und Mess- und Regelungstechnik bzw. im Bereich der Anlagenmechanik
• Kenntnisse der IT-Standardanwendungen (MS Office)

Weiteres:

• Organisationsgeschick, Selbstständigkeit und Zuverlässigkeit
• Fähigkeit zum teamorientierten Handeln, Kritikfähigkeit und Sozialkompetenz
• Leistungsbereitschaft sowie die Fähigkeit, auch bei erhöhtem Arbeitsanfall selbstständig, gründlich und zielorientiert zu arbeiten
• Gutes Urteilsvermögen, verbunden mit Entscheidungs- und Verantwortungsbereitschaft
• Erfordernis, Rufbereitschaft zu verrichten
• Teilnahme an (tlw. mehrtägigen) Schulungen und Wahrnehmung von Dienstreisen
• Führerschein mit der Fahrerlaubnisklasse B/3 sowie Bereitschaft zum Führen von Dienst-KFZ

Was bieten wir?

• eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit mit allen Vorteilen einer großen öffentlichen Arbeitgeberin
• Bezahlung entsprechend dem TVöD (Entgeltgruppe E 9a TVöD) – sowie die im öffentlichen Dienst üblichen Leistungen
• Jahressonderzahlung nach den geltenden tariflichen Bestimmungen
• 30 Urlaubstage
• betriebliche Altersversorgung
• Vereinbarkeit von Familie und Beruf bei der Arbeitszeitgestaltung
• Berufliche Entwicklungsmöglichkeiten sowie vielfältige Fortbildungsangebote
• Kostenfreie Parkmöglichkeit
• Zuschuss zum DeutschlandJobTicket (DJT)
• Möglichkeit der Anmietung einer arbeitsortnahen Wohnung aus dem Bestand der Wohnungsfürsorge des Bundes
• In Abhängigkeit von der Bewerbungslage kann eine übertarifliche Vorweggewährung von Stufen sowie eine zusätzliche befristete Fachkräftezulage in Betracht kommen

Haben wir Ihr Interesse geweckt?

Dann bewerben Sie sich online über die zentrale Bewerbungsplattform INTERAMT unter der Stellenangebots-ID 1105578.

Haben Sie noch Fragen?

Für Fragen zum Bewerbungsverfahren steht Ihnen Frau Kryeziu unter der Telefonnummer (0261) 3908-108 oder per E-Mail (Egzona.Kryeziu @bundesimmobilien.de (mailto:[email protected]) ) gerne zur Verfügung.

Weitere Informationen finden Sie auch unter ( .

Hinweise zum Datenschutz und Speicherung Ihrer Daten nach DSGVO im Zuge Ihrer Bewerbung bei der BImA finden Sie hier ( .

Hinweise:

Die Arbeitsplätze in der Bundesanstalt für Immobilienaufgaben sind grundsätzlich auch für Teilzeitbeschäftigung geeignet. Gehen entsprechende Bewerbungen ein, wird für den jeweiligen Arbeitsplatz geprüft, ob den Teilzeitwünschen im Rahmen der dienstlichen Möglichkeiten (insbesondere Anforderungen des Arbeitsplatzes, gewünschte Gestaltung der Teilzeit) entsprochen werden kann.

Die Auswahl erfolgt nach Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung. Wir freuen uns über die Bewerbung von schwerbehinderten oder ihnen gleichgestellten Menschen. Nach dem Bundesgleichstellungsgesetz werden Frauen bei gleicher Eignung vorrangig berücksichtigt.

Da es sich bei der ausgeschriebenen Funktion um eine Führungsposition handelt, wird erwartet, dass die Bewerberin oder der Bewerber an einer von der Bundesanstalt für Immobilienaufgaben angebotenen Schulung zum Thema „Führung in der Bundesanstalt für Immobilienaufgaben“ teilnimmt.

Sofern nicht die geforderte Qualifikation vorliegt, kann ggf. die Eingruppierung gemäß § 12 Abs. 2 Satz 6 TVöD i.V.m. §12Abs.2TV EntgO Bund eine Entgeltgruppe niedriger sein.

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