Personalleiter - HR / Recruiting / Prozessentwicklung / Arbeitsrecht (m/w/d)

Location

Braunschweig | Germany

Job description

Was erwartet dich?

• Du bist für Führung und Weiterentwicklung eines HR-Teams mit fünf Mitarbeitenden zuständig
• Du übernimmst Entwicklung und Umsetzung von HR-Strategien, um die Unternehmensziele zu unterstützen
• Du agierst als Ansprechperson des Managements und der Mitarbeitenden für arbeitsrechtliche und personalrelevanten Fragestellungen
• Du steuerst Recruiting und Onboardingprozesse und unterstützt bei Personalgesprächen und Personalbedarfsplanungen
• Du entwickelst das kennzahlenbasierte Berichtswesens im Personalbereich weiter

Was solltest du mitbringen?

• Du verfügst über fundierte und relevante Berufs- und Führungserfahrung im Personalwesen
• Du hast ein abgeschlossenes Studium mit dem Schwerpunkt im Personalwesen oder eine vergleichbare Qualifikation (z. B. eine kaufmännische Berufsausbildung inkl. Weiterbildungen im Bereich des Personalwesens)
• Du zeichnest dich durch einen motivierenden und wertschätzender Führungsstil
• Du besitzt aktuelle Kenntnisse und Erfahrung im Arbeitsrecht
• Du zeichnest dich durch hervorragende Kommunikationsfähigkeit und eine ausgeprägte Hands-on-Mentalität aus
• Du punktest mit Organisationstalent und Freude an der Zusammenarbeit mit vielen unterschiedlichen Menschen
• Du besitzt unternehmerisches Denken, Flexibilität sowie hohe Überzeugungskraft

Was bieten wir dir?

• Einen gut bezahlten, sicheren Arbeitsplatz mit bis zu 30 Tagen Jahresurlaub
• Eine kollegiale Arbeitsatmosphäre, direkte Kommunikationswege und flache Hierarchien
• Mobile Office und flexible Arbeitszeit
• Ein abwechslungsreiches Aufgabengebiet in einem stetig wachsenden Unternehmen mit renommierten Geschäftspartnern
• Ein vollständiges, 2-wöchiges Onboarding
• Ergonomische Arbeitsplätze
• Eine betriebliche Altersvorsorge
• Firmenfitness im INJOY sowie Mitarbeiterrabatte über Corporate Benefits
• Wöchentliche Englischkurse, Weiterbildungsmaßnahmen

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