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Location

Ebersberg | Germany

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Job description

Aufgaben und Anforderungen

Ihr Arbeitsumfeld

Die Bundesagentur für Arbeit betreibt zusammen mit den kommunalen Trägern bundesweit rund 300 Jobcenter. Aufgaben der Jobcenter sind vor allem die Leistungsgewährung sowie die Vermittlung in Arbeit und Ausbildung. Dabei sind die Kundinnen und Kunden häufig durch komplexe Problemlagen belastet. Ziel ist immer, die Rückkehr ins Erwerbsleben und soziale Teilhabe zu ermöglichen.

Das Modellprojekt „Butterfly – Ihr Raum sich zu entfalten“ zielt darauf ab, flexible, bedarfsorientierte Beratungsstrukturen und Vorsorgeangebote für erwerbsfähige Menschen an der Schwelle zu einer (diagnostizierten) psychischen Erkrankung zu entwickeln. Dies geschieht unter Berücksichtigung der spezifischen Rahmenbedingungen kleiner JC in einer Region mit sehr guter allgemeiner Arbeitsmarktlage (JC Dachau, JC Ebersberg, JC Erding sowie JC Freising). Ein interdisziplinäres Team aus Expert/innen für gesundheitliche, gesellschaftliche und berufliche Teilhabe verschafft sich einen 360-Grad-Blick. Dabei werden Gesundheit und psychisches Befinden, soziokulturelles Umfeld und Wohnverhältnisse, finanzielle und rechtliche Situation, Arbeitseinstellung und Arbeitsuche erfasst. Die Bandbreite der Hilfen reicht von Sportangeboten über Kochkurse bis hin zu Tiertherapien.

Der Projektbeginn ist auf den 01.07.2024 festgelegt

Die/Der Case-Manager/in (Fallmanager/in) ist die/der erste Ansprechpartner/in der Teilnehmenden im Projekt. Sie/Er steuert den Einsatz und die Umsetzung zielgerichteter und rechtskreisübergreifender Hilfen. Sie/Er plant, steuert und führt den individuellen Case-Management-Prozess durch. Dies setzt sich im Coaching der Teilnehmenden sowie Koordination und Nachhaltung des teilnehmerbezogenen Hilfe-/ Unterstützungsprozesses bis zur Beendigung der Projektteilnahme fort. Der Aufbau, die Pflege und Weiterentwicklung des Betreuungsnetzwerkes in Zusammenarbeit mit Dritten (wie bspw. Ärzte, Psychologen und Betriebsakquisiteure) sind weitere Schwerpunkte. Im Projekt werden insgesamt drei Case-Manger/innen agieren, die im Verbund für vier Landkreise gemeinsam arbeiten.

Der Dienstort für Sie und für alle Projektmitarbeiter/innen wird München. Der konkrete Standort kann derzeit nicht benannt werden.

Ihre Aufgaben und Tätigkeiten

• Beratung und Unterstützung der Teilnehmenden des Projekts mit dem Ziel der Verbesserung der Erwerbsfähigkeit und der Integration in Beschäftigung bzw. Beginn einer Qualifizierung, der Stabilisierung und Verbesserung des Gesundheitszustandes sowie der Verbesserung der gesellschaftlichen Teilhabe
• Bei Bedarf Aufsuchen der Teilnehmenden an ihrem Wohnort, Hilfen/Begleitung bei Behördengängen
• Entscheidung über den Fallzugang im Rahmen der Entscheidungsprozesse
• Ggf. Erstellung und Fortschreibung einer Teilhabevereinbarung bzw. eines Förderplan
• Organisation, Durchführung und Nachbereitung von Fallkonferenzen
• Koordinierung der bereitgestellten Angebote im Projekt „Butterfly“ für den Teilnehmenden sowie Vermittlung und Hinführung an diese Angebote
• Planung, Steuerung und Durchführung des individuellen Case-Management-Prozesses unter Berücksichtigung der Gesamtsituation der Bedarfsgemeinschaft; Ggf. Einbindung der Kinder in der Bedarfsgemeinschaft
• Coaching der Teilnehmenden im Hinblick auf Förderung persönlicher, sozialer, methodischer und interkultureller Kompetenzen
• Unterstützung bei der beruflichen Integration; Entwicklung und Förderung von Schlüsselkompetenzen für den beruflichen Alltag, Bewerbungscoaching, beschäftigungsbegleitendes Coaching
• Beratung von Teilnehmenden zu Fragestellung der Qualifizierung, Fortbildung sowie sonstiger Unterstützungsbedarfe
• Koordinierung und Nachhaltung des teilnehmerbezogenen Hilfe-/Unterstützungsprozesses bis zur Beendigung der Projektteilnahme
• Aufbau, Pflege und Weiterentwicklung des Betreuungsnetzwerkes
• Zusammenarbeit mit Dritten (Arbeitgebern, Auftragnehmer, Maßnahmenträgern, Sozialleistungsträgern,Verbundpartnern, Kooperationspartnern, Wissenschaftliche Begleitung etc.)
• Teilnahme an Teambesprechungen und Fachveranstaltungen

Sie bringen als Voraussetzung mit

• einen (Fach-)Hochschulabschluss (idealerweise aus dem Umfeld Sozialpädagogik, Humanwissenschaft, Heilpädagogik, Soziologie o.ä.)
• alternativ eine mindestens dreijährige Berufserfahrung mit Aufgaben und Anforderungen, die mit der ausgeschriebenen Tätigkeit vergleichbar sind, und außerdem die (fachgebundene) Hochschulreife, Fachhochschulreife oder eine abgeschlossene Berufsausbildung (idealerweise im Sozial- oder Gesundheitsweisen)
• Berufliche Erfahrungen in der Beratung und Begleitung sowie Kenntnisse über den kulturellen Hintergrund der Zielgruppe
• Fundierte Kenntnisse der Produkte, Programme und Verfahren einschl. der relevanten Rechtsgrundlagen im Rechtskreis SGB II
• Grundkenntnisse in benachbarten Rechtsgebieten (insbes. SGB VIII, IX, XII)
• Fundierte Kenntnisse der Berufskunde
• Fundierte Kenntnisse des zielgruppenspezifischen und regionalen Arbeits- und Ausbildungsmarktes
• Grundkenntnisse des betrieblichen Personalwesens
• Fundierte Kenntnisse der Systemsteuerung, der Leistungssteuerung und des Netzwerkmanagements
• Fundierte Kenntnisse der zielgruppenspezifischen Handlungsfelder
• Fundierte Kenntnisse der relevanten IT-Fachanwendungen
• Fundierte Kenntnisse relevanter MS-Office-Anwendungen
• Fremdsprachenkenntnisse

Wir bieten Ihnen

· ein befristetes Beschäftigungsverhältnis mit einer Arbeitszeit von 39 Wochenstunden.
· eine strukturierte Einarbeitung unter kompetenter Begleitung von erfahrenen Fachkräften
· eine Bezahlung nach dem Tarifvertrag der Bundesagentur für Arbeit. ( die mindestens der Tätigkeitsebene IV Entwicklungsstufe 1 + Funktionsstufe 1 (derzeit 4084,66 € brutto/Vollzeit) entspricht. Die Zertifizierung zur/zum Case-Manager/-in löst unmittelbar einen Anspruch auf Zahlung einer Funktionsstufe 1 aus. Ein Anspruch auf Zahlung der zweiten Funktionsstufe 1 besteht für eine Übergangszeit von längstens fünf Jahren auch ohne Zertifizierung unter der Voraussetzung, dass ausdrücklich die Bereitschaft erklärt wird, die von der Bundesagentur für Arbeit angebotene Zertifizierungsmaßnahme zu absolvieren. Bei Zahlung einer zweiten Funktionsstufe 1 entspricht der Betrag 4298,02 € brutto/Vollzeit.
· die Möglichkeit, mit einem höheren Gehalt einzusteigen, wenn Sie entsprechende einschlägige, berufliche Vorerfahrungen mitbringen.
· die Zahlung weiterer Gehaltskomponenten (z.B. Jahressonderzahlung).
· flexible Arbeitszeitmodelle unter Berücksichtigung von Öffnungs- und Erreichbarkeitszeiten der Dienststelle.
· eine Personalpolitik, die die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben fördert und ihre Beschäftigten z.B. mit Hilfe des Betrieblichen Gesundheitsmanagements unterstützt.
· ab einer bestimmten Beschäftigungsdauer eine zusätzliche betriebliche Altersvorsorge und die Möglichkeit der Entgeltumwandlung.
· viele Möglichkeiten und Angebote, Ihre Fähigkeiten sinnvoll einzusetzen und weiter zu entwickeln, z.B. verschiedene Personalentwicklungsprogramme.
· für Menschen mit Behinderung oder Gleichstellung: die Gestaltung einer barrierefreien Arbeitsumgebung, damit sie ihre Kompetenzen optimal nutzen können.

Es handelt sich um eine befristete Vollzeitstelle bis zum 31.12.2027 (Projektbefristung).

Auf die ausgeschriebene Vollzeitstelle können sich auch an Teilzeitbeschäftigung interessierte Bewerberinnen und Bewerber bewerben.

Bewerbungen von schwerbehinderten und diesen gleichgestellten behinderten Menschen sind ausdrücklich erwünscht.

Die Bundesagentur für Arbeit setzt sich außerdem für gleiche Chancen der Frauen ein und fordert deshalb Frauen hiermit ausdrücklich auf, sich zu bewerben.

Bitte beachten Sie, dass wir nur vollständige Bewerbungen in elektronischer Form berücksichtigen können. Bewerben Sie sich bitte, aus Gründen des Datenschutzes, ausschließlich online über unser Karriereportal bis spätestens 15.03.2023. Die Dauer des Auswahlverfahrens beträgt ca. 6 - 8 Wochen. Der geplante Beschäftigungsbeginn kann sich, bedingt durch den Ablauf bzw. die Dauer des Auswahlverfahrens, ggf. ändern.

Ihre vollständige Bewerbung umfasst:

· Ihr Motivationsschreiben
· Ihren lückenlosen, tabellarischen Lebenslauf
· Nachweis über Bildungsabschlüsse wie z.B.: Schulabschluss / Berufsausbildungsabschluss / Fachhochschulabschluss / Hochschulabschluss / Promotion
· Sämtliche vorhandene Arbeits- und Praktikumszeugnisse zu bisherigen Arbeitsverhältnissen

Falls zutreffend:
· Nachweis über in Deutschland anerkannten, ausländischen Bildungsabschluss
· Aufenthaltsgenehmigung mit Arbeitserlaubnis
· Nachweis einer Schwerbehinderung oder Gleichstellung

Tipp:

Unter folgendem Link können Sie ein Video aufrufen, welches Ihnen die Registrierung/Bewerbung erklärt: Bei technischen Problemen rufen Sie bitte unsere gebührenfreie Hotline an: 0 800 4 5555 01.

Interessiert?

Dann bewerben Sie sich hier: (

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