Verwaltung und Aktualisierung von Mitarbeiterstammdaten und Personalakten unter Einsatz eines Archivsystems sowie die Übernahme allgemeiner Aufgaben in der Personaladministration
Abwicklung des Melde- und Bescheinigungswesens für den zugewiesenen Bereich, inklusive der Erstellung von Statistiken und Auswertungen gemäß den Anweisungen
Eigenverantwortliche Durchführung der Entgeltabrechnung für eine Tochtergesellschaft unserer Unternehmensgruppe, unter Berücksichtigung der gesetzlichen und tariflichen Vorschriften, nach einer angemessenen Einarbeitungszeit
Bereitstellung von kompetenter Unterstützung und Beratung für unsere Mitarbeiter in Bezug auf Fragen zur Entgeltabrechnung, Sozialversicherung und Lohnsteuer
Ihr Profil
Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation
Versierter Umgang mit gängigen Entgeltabrechnungs- und Zeiterfassungssystemen, idealerweise mit Erfahrung in Software wie z.B. zvoove, Adata oder ähnlichen Anwendungen
Verbindliches und verantwortungsbewusstes Auftreten
Selbstständige und lösungsorientierte Arbeitsweise
Erste Erfahrung im Bereich Personaladministration und Entgeltabrechnung
