Sie steuern zusammen mit Ihrem mehrköpfigen Team den gesamten Prozess der Entgeltabrechnung
Sie sind erste Ansprechperson und Sparringpartner für die Personalleitung für Entwicklungsthemen
Sie verantworten die Weiterentwicklung, Implementierung und Verantwortung von Maßnahmen zur Qualitätssicherung in Zusammenarbeit mit der Personalleitung
Sie führen selbstständig die monatliche Entgeltabrechnung für die Zentralverwaltung und Geschäftsführung durch
Sie begleiten spannende Projekte rund um Dienstplanung, Arbeitszeitmanagement, Abrechnungsabläufe und Prozessoptimierungen
Sie arbeiten aktiv bei der Steuerung und Optimierung von HR-Prozessen mit
Sie erkennen frühzeitig Digitalisierungstrends und leiten entsprechende Maßnahmen für die Entgeltabrechnung ab
Ihre Qualifikationen:
Sie verfügen über eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und fundierte Berufserfahrung im Personalwesen und/oder in der Entgeltabrechnung
Sie konnten schon zahlreiche Maßnahmen erfolgreich umsetzen und verfügen über ein ausgeprägtes Entscheidungsvermögen, insbesondere hinsichtlich der Wahl passender Strategien
Sie entwickeln sich und Ihr Team gerne weiter und haben bereits intensiv mit Kennzahlen gearbeitet
Sie haben Erfahrung in der Anfertigung von Prozessbeschreibungen und arbeiten ergebnisorientiert, dabei holen Sie sich auch regelmäßigen Input von externen Spezialisten ein
Ihre Begeisterungsfähigkeit die Entgeltabrechnung untermauern Sie mit Ihrer Kompetenz
Sie bringen erste Erfahrungen im Arbeiten mit einer Lohnbuchhaltungssoftware mit und haben bereits erfolgreich ein Team geleitet
Ihre Vorteile:
Einen zukunftssicheren Arbeitsplatz
Einen unbefristeten Arbeitsvertrag
Eine leistungsgerechte Vergütung nach Tarifvertrag
Jahressonderzahlung von bis zu 95% eines Monatsgehalts
Vermögenswirksame Leistungen und betriebliche Altersvorsorge
30 Tage Urlaub (in Vollzeit)
Arbeitgeberfinanzierte Weiterbildungen und individuelle Karriereförderung
Fahrrad und E-Bike Leasing
Corporate Benefits
Empfehlungsprämie beim Werben neuer Mitarbeitender