Bearbeitung operativer Personalangelegenheiten, wie Erstellung von Bescheinigungen, Vertragsveränderungen und sonstiger Dokumente
Vorbereitende Lohnabrechnung in Kooperation mit unserem externen Dienstleister
Kommunikation mit Behörden und Krankenkassen und Sicherstellung der Erfüllung aller Meldepflichten
Kategorisierung und Weiterleitung aller eingehenden Anfragen von Mitarbeitern und Führungskräften (2nd Level Support)
Bearbeitung administrativer Aufgaben der operativen Personalarbeit (bspw. On Offboarding ,Stammdatenpflege, Direktversicherungen)
Mitarbeit in kontinuierlichen Verbesserungsprozessen und Projekten
Aktenpflege und tägliche Bearbeitung der Eingangs und AusgangspostBeratung und Betreuung von Führungskräften und Mitarbeitern in allen personalrelevanten Angelegenheiten
