SOS-Kinderdorf e.V.
Location
Detmold | Germany
Job description
Der SOS-Kinderdorf e.V. ist eine renommierte Hilfsorganisation und ein freier, gemeinnütziger Träger der Kinder- und Jugendhilfe mit 38 Einrichtungen im gesamten Bundesgebiet und rund 4.800 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern.
Das SOS-Kinderdorf Lippe bietet Kindern, Jugendlichen, jungen Erwachsenen und ihren Familien mit unterschiedlichen Problemstellungen ein differenziertes Hilfs- und Unterstützungsangebot. An den Standorten Detmold, Blomberg und Schieder-Schwalenberg bieten wir verschiedene Angebote an, um jungen Menschen Stabilität zu geben und einen Ort des Austauschs und der Zukunftsperspektiven zu schaffen. Für unsere Jugendberufshilfen in Detmold im SOS-Kinderdorf Lippe suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine
Sozialpädagogin (m/w/d)
in Vollzeit (38,5 Std./Wo.)
Im SOS-Kinderdorf Lippe im Bereich Jugendberufshilfen bieten wir Beratung, Begleitung und Unterstützung für mehr als 160 junge Menschen, die sich in Ausbildung, einer Stabilisierungs- oder Qualifizierungsmaßnahme befinden an. In unserer Arbeit sind dabei die "5 B": Beziehung, Bildung, Befähigung, Beteiligung und Betreutenschutz handlungsweisend. Sie bilden das Fundament unserer Arbeit. Und was macht die Arbeit bei den Jugendberufshilfen attraktiv? In erster Linie die jungen Menschen in ihrer Einzigartigkeit und mit ihren ganz persönlichen Geschichten. Gemeinsam mit ihnen begleiten wir sie auf ihrem Weg in ein selbstbestimmtes und von Transferleistungen Dritter unabhängiges Leben.
Beziehungsaufbau durch eine offene, wertschätzende und authentische Haltung
aufsuchende Arbeit
Geschlechter- und Kultursensibilisierung
Methodenkompetenz
Initiieren und durchführen von Gruppenevents
nachvollziehbare Dokumentation
Netzwerk- und Gremienarbeit
Sie verfügen über einen Abschluss als Sozialpädagog*in
Sie sind eine engagierte, kontaktfreudige pädagogische Fachkraft, die Beziehungsarbeit, Wertschätzung und Ressourcenorientierung als Grundlage ihres Handelns versteht
idealerweise verfügen Sie über Berufserfahrung mit mehrfach belasteten jungen Menschen, bringen kommunikative Kompetenzen mit und Erfahrungen in der Gemeinwesen/ Quartiersarbeit
für Sie sind Strukturierungskompetenz, Teamfähigkeit, Organisationsgeschick und Dokumentation kein Fremdwort
Sie verfügen über die Fähigkeit zum konstruktiven Umgang mit Konflikten
im Umgang mit Nähe und Distanz können Sie professionell agieren
Selbstreflexion ist ein Qualitätsstandard Ihrer Arbeit
Sie setzen Kinder- und Betreutenschutz mit Bedacht um
Ihre finanziellen Vorteile
ein attraktives, am TVöD SuE orientiertes Gehalt
Jahressonderzahlung und vermögenswirksame Leistungen
eine 100 % arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge in Höhe von 6,9 % des monatlichen Bruttogehaltes inkl. Absicherung bei Erwerbsunfähigkeit
bis zu 500 € pro Jahr für Fahrtkosten im ÖPNV
günstiges Jobradleasing (inkl. E-Bikes)
ein umfangreiches Paket weiterer Leistungen wie Zuzahlungen bei naturheilkundlichen Behandlungen, Zahnersatz, Sehhilfen etc.
freiwillige Sozialleistungen wie Zuschüsse bei Hochzeiten, Geburt oder Adoption eines Kindes
SOS-Vorteilsportal von Corporate Benefits mit einer Vielzahl kostengünstiger Angebote bekannter Marken aus allen relevanten Lebensbereichen – zum Beispiel Technik, Reisen, Mode, Wohnen und vieles mehr
als Mitglied des Paritätischen Gesamtverbandes haben der SOS-Kinderdorf e.V. und seine Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter Zugang zu Sonderkonditionen von zahlreichen Anbietern
Vereinbarkeit von Privat- und Berufsleben
31 Tage Urlaub plus freie Tage am 24. und 31. Dezember
anlassbezogene Sonderurlaubsregelungen
Möglichkeit, teilweise im Homeoffice zu arbeiten
Teamevents (z.B. Feiern, Ausflüge, Kultur)
sparen Sie auf Ihrem persönlichen Zeitwertkonto Guthaben an, und verwirklichen Sie berufliche Auszeiten (Sabbatical)
Berufliche und persönliche Weiterentwicklung inkl. Gesundheitsfürsorge
flexible Förderung von Fort- und Weiterbildungen durch Freistellung und finanzielle Unterstützung
regelmäßige Supervision
sehr umfangreicher Veranstaltungskatalog mit zahlreichen Seminaren zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung
Kurse und Praxisangebote zu Themen der Gesundheit und Achtsamkeit
mehrtägige Neueingestellten-Tagung mit Möglichkeiten des Austausches und der Vernetzung
profitieren Sie von unserer Expertise und der hohen Fachlichkeit als bundesweit tätiger Träger in der Kinder- und Jugendhilfe
Die Stelle ist zunächst bis 28.02.2025 befristet zu besetzen. Am einfachsten nutzen Sie für Ihre Bewerbung unser Online-Bewerbungsformular. Dorthin gelangen Sie mit Klick auf den Button Jetzt bewerben! Alle Unterlagen erreichen uns damit auf digitalem Weg und wir können schnell mit Ihnen Kontakt aufnehmen. Sollten Sie vorab Fragen haben, rufen Sie uns einfach an. Ihre Fragen beantworten wir gerne und freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Ihre Ansprechpartnerin:Sie verfügen über einen Abschluss als Sozialpädagog*in
Sie sind eine engagierte, kontaktfreudige pädagogische Fachkraft, die Beziehungsarbeit, Wertschätzung und Ressourcenorientierung als Grundlage ihres Handelns versteht
idealerweise verfügen Sie über Berufserfahrung mit mehrfach belasteten jungen Menschen, bringen kommunikative Kompetenzen mit und Erfahrungen in der Gemeinwesen/ Quartiersarbeit
für Sie sind Strukturierungskompetenz, Teamfähigkeit, Organisationsgeschick und Dokumentation kein Fremdwort
Sie verfügen über die Fähigkeit zum konstruktiven Umgang mit Konflikten
im Umgang mit Nähe und Distanz können Sie professionell agieren
Selbstreflexion ist ein Qualitätsstandard Ihrer Arbeit
Sie setzen Kinder- und Betreutenschutz mit Bedacht um
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Salary
