Teil-Projektleitung Comp&Ben international (m/w/d)
Location
Rottenburg am Neckar | Germany
Job description
- In Kooperation mit Führungskräften, HR Business Partnern, dem Head of Comp&Ben und der Arbeitnehmervertretung bauen Sie Comp&Ben für 16 Ländergesellschaften aus
- Unterstützt durch das know-how der Führungskräfte führen Sie interne und externe Gehaltsanalysen mit daraus resultierenden Benchmarks durch und beraten die Stakeholderin puncto Anpassungen
- Die HR Business Partner und Sie bilden ein Team zur Gestaltung aussagekräftiger sowie transparenter Stellenbeschreibungen in einem weltweit einheitlichen Format unter Berücksichtigung von Entgeltstrukturen
- Gemeinsam mit dem Head of Comp&Ben berichten Sie gekonnt und zielgerichtet an den Vice President HR
- Sie haben Ihr Studium (Uni/FH/DH) desWirtschaftsingenieurwesens oder der Wirtschaftswissenschaften erfolgreich abgeschlossen - alternativ verfügen Sie über eine vergleichbare stellenrelevante kaufmännische Ausbildung mit sehr guten Ergebnissen
- Sie verfügen über einschlägige Berufserfahrung im Personalwesen, inklusive Arbeits-, Sozialversicherungs- und Steuerrecht, und bringen gute Kenntnisse des Job-Gradings (ERA) sowie der Gestaltung von Vergütungssystemen mit
- Ihr Wesen zeichnet sich durch ein hohes Maß an Selbständigkeit, Resilienz, Zielorientierung, Biss und Rückgrat ausZusätzlich verfügen Sie über ein freundliches, diplomatisches Auftreten und sind in der Lage, sich gleichzeitig in Ihr Gegenüber hineinzuversetzen und dieses zu überzeugen
- Sie bringen ein untrügliches Gespür für Daten, logische Zusammenhänge und insgesamt eine stark ausgeprägte Analysefähigkeit mit
- In der deutschen und englischen Sprache sind Sie in Wort und Schrift gleichermaßen konversationssicher
- Betriebskantine mit unternehmensinternen Köchen und Köchinnen
- Parkplätze, auch mit Ladestationen
- 35-Stunden-Woche im Tarif, inkl. Urlaubsgeld, Weihnachtsgeld und Leistungszulage
- Möglichkeit eines Sabbaticals
Bei uns stehen HR-Talenten alle Türen offen, etwa in den Bereichen Recruiting, Personalleitung, Personalentwicklung, Payroll oder HR Controlling u.v.m. Wir begleiten Sie von Anfang an kompetent durch den Recruiting-Prozess und stellen Ihnen zusätzliche Informationen kontinuierlich zur Verfügung. Profitieren Sie von unserem umfangreichen Netzwerk und sichern Sie sich damit auch den Zugang zu Positionen, die nicht am Markt ausgeschrieben sind. Darüber hinaus erhalten Sie ein detailliertes und zeitnahes Feedback von uns. #J-18808-Ljbffr
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Salary
