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Location

Maisach | Germany

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Job description

in-tech ist ein digitaler Lösungsanbieter für Automotive, Rail und Smart Industry. Als strategischer Entwicklungspartner begleiten wir unsere Kunden durch den gesamten Entwicklungsprozess - von Einzelkomponenten bis hin zu Komplettlösungen aus Hard- u. Software. Wir sind Ingenieure, Softwareentwickler, Techniker und Quereinsteiger #allgenders und arbeiten an der Mobilität der Zukunft. Wir sind orange! Du auch? Das sind deine Aufgaben Unser Team am Standort Maisach betreut unter anderem die Fahrertrainings und das Fahrerlebniszentrum. Du unterstützt dein Team vor allem in der Koordination und Planung der Werkstatt am Fahrerlebniszentrum.

• Werkstattplanung und -führung sowie -koordination
• Ansprechpartner für den Kunden im Bereich Werkstatt
• Dokumentation der Werkstattaufträge
• Mitarbeit im täglichen Werkstattbetrieb
• Umrüstung und Instandhaltung der Fahrzeuge für Trainingsbetrieb
• Software-Hochrüstungen bei neuen Fahrzeugen
• Technische Betreuung an fahraktiven Events

Das bringst du mit

• Erfolgreich bestandene Prüfung zum/zur Kfz-Meister:in
• Bereitschaft erste Erfahrungen als Meister:in zu sammeln
• Führerschein der Klasse B
• Gute Kommunikationsfähigkeit und strukturierte Arbeitsweise
• Verhandlungssicheres Deutsch

Und am allerwichtigsten: Du bist orange! Du bist teamfähig, offen und gehst positiv an Herausforderungen heran? Genau das suchen wir! K.O.K.S. (Kaffee, Obst, Kekse, Snacks: Bei uns findest du ganz sicher was für die kleine Pause zwischendurch) Flexible Arbeitszeiten (Gestalte deine Arbeitszeiten ganz flexibel, dank unserem Gleitzeitmodell ohne Kernarbeitszeit) Monatliche Wahl-Benefits (Wähle selbst aus verschiedenen Benefits: Fitness, ÖPNV-Ticket, Tankgutschein, Jobrad oder andere Rabatte) Fortbildung und Weiterentwicklung (Schulungen, fachliche Vernetzung und Weiterentwicklung in der Fach- und Führungslaufbahn) Tolles Team (Bei uns findest du eine herzliche und offene Arbeitsatmosphäre mit echtem Teamspirit) 30 Urlaubstage (30 Tage Jahresurlaub sind Standard, dazu bis zu 5 zusätzliche unbezahlte Urlaubstage ohne weitere Genehmigung) Jährliche Gehaltsanpassungen (Jährlicher Performance-Management-Prozess mit leistungsabhängigen Gehaltsanpassungen) Monatliche Teamevents & Firmenfeiern (Ob Bouldern oder Burgeressen: Mach mit deinem Team, worauf ihr Lust habt) Weiterbildung (Nutze dein individuelles Zeitbudget: 2 Tage pro Jahr für die persönliche Weiterbildung)

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Job tags

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Salary