HR Business Partner (m/w/d) ab 30h/Woche

Location

Leonberg | Germany

Job description

HR Business Partner (m|w|d)ab 30h/Woche

TEIL-REMOTE MÖGLICH/LEONBERG, AB SOFORT 

Ihre Herausforderung

• Beratung und Begleitung der Führungskräfte Ihres Betreuungsbereiches in allen operativen und strategischen HR-Themen entlang des gesamten Mitarbeiterlebenszyklus
• Umsetzung von Organisationsänderungen und Change-Maßnahmen
• Rekrutierung und Onboarding von Fach- und Führungskräften
• Beratung in Talentmanagement und Nachfolgeplanung
• Begleitung bei der Personalkostenplanung sowie Umsetzung einheitlicher Vergütungsstandards
• Optimierung von HR Prozessen
• Moderation von Schulungen und Workshops
• Vertrauensvolle Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat

Ihr Profil

• Abgeschlossenes Hochschulstudium in Personalwesen, Arbeitsrecht, Wirtschaft oder verwandten Bereichen
• Bestenfalls 3 Jahre Berufserfahrung als HR Business Partner in einem internationalen Industrieunternehmen
• Expertenwissen in Personalbetreuung, Recruitment und Arbeitsrecht
• Gute Kenntnisse in Leistungssystemen, Vergütungsrichtlinien und der Konzeption sowie Implementierung von Prozessen
• Ausgeprägte Change Management Erfahrungen und Beratungskompetenz
• Moderations- und Präsentationskompetenz
• Konzeptionelle und strategische Arbeitsweise
• Überzeugungsfähigkeit, Kommunikationsstärke und Teamorientierung
• Verhandlungssichere Kenntnisse in Deutsch und Englisch

Ihre Benefits

• Hybrides Arbeiten (2-3 Tage/Woche vor Ort) und modernes Arbeitsumfeld
• VVS Jobticket, JobRad, kostenlose Parkmöglichkeiten vor Ort, sehr gute ÖPNV-Anbindung
• Faire Vergütung nach unserem Haustarifvertrag, inkl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld
• 30 Tage Urlaub pro Jahr
• Strukturierte Einarbeitungsphase und eine Vielzahl an Weiterbildungsangeboten
  
• Nachhaltiges Betriebsrestaurant
  
• Kooperation mit dem pme Familienservice
  

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung unter

Ihr Kontakt zu uns

• Michelle Müller, Talent Acquisition Specialist, +49 7152 203-394

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