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Location

Marsberg | Germany

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Job description

Optional:

Der Landschaftsverband Westfalen-Lippe arbeitet als Kommunalverband mit 16.000 Beschäftigten für die 8,2 Millionen Menschen in der Region. Die vier LWL-Einrichtungen des Regionalen Netzes Marsberg sind vor Ort der größte Arbeitgeber mit 1.800 Mitarbeiter:innen. Zukunftsorientiert arbeiten alle vier Einrichtungen am Standort und mit dezentralen Einrichtungen im Versorgungsgebiet unter der Devise „Gemeinsam zum Ziel Gesundheit“.

Wir, die Fachklinik für Kinder- und Jugendpsychiatrie und Psychotherapie des LWL-Klinikums Marsberg, stellen die kinder- und jugendpsychiatrische Pflicht- und Vollversorgung für die Landkreise Hochsauerland, Höxter und Paderborn sowie die Stadt Paderborn sicher. Unser stationäres Angebot in Marsberg und Paderborn wird ergänzt durch drei moderne, regionale Tageskliniken mit jeweils angeschlossenen Ambulanzen.

Für die oberärztliche Leitung unserer großen Institutsambulanz und unserer Tagesklinik am Standort Paderborn suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt, unbefristet, vorzugsweise in Vollzeit, eine: n

Fachärztin/-arzt für Kinder- und Jugendpsychiatrie und -psychotherapie als Oberärztin/-arzt

Ihre Aufgaben:

• Leitung und Koordination der Ambulanz
• Leitung der Tagesklinik
• Untersuchung, Beratung, Behandlung
• Vorbereitung teil- oder vollstationärer Behandlungen
• Nachbetreuung nach stationärer Behandlung
• Sicherung der ambulanten psychiatrischen Versorgung des Kreises
• Enge Zusammenarbeit mit Schulen, Jugendämter, Haus- und Kinderärzten
• Kooperation mit niedergelassenen Kolleginnen und Kollegen
• Mitarbeiterverantwortung
• Konzeptarbeit
• Beteiligung am Hintergrunddienst (Rufbereitschaft)

Darauf könnrn Sie zählen:

• Eine spannende und abwechslungsreiche Leitungsposition mit entsprechend großem Handlungs- und Entscheidungsspielraum
• Die verantwortungsvolle Behandlung von Patient: innen aus dem gesamten Spektrum kinder-und jugendpsychiatrischer Störungsbilder
• Ein multiprofessionelles, vielfältiges, hoch qualifiziertes Team und regelmäßige Teamsupervisionen in einem sehr guten Betriebsklima
• Kollegiale Unterstützung durch die Klinikleitung und die anderen Oberärztinnen und -oberärzte
• Fort- und Weiterbildungsangebotes mit großzügiger finanzieller Unterstützung
• Wir ermöglichen Ihnen familienfreundliche Arbeitszeiten, keine unbezahlten Überstunden sowie Freizeitausgleich zur besseren Vereinbarkeit von Familie und Beruf, zertifiziert durch das Audit Beruf und Familie
• Möglichkeiten zur Kostenübernahme für den Umzug in die Region sowie die Möglichkeit zum Job Ticket
• Eine Vergütung entsprechend der persönlichen Voraussetzungen nach TV- Ärzte VKA zuzüglich leistungsorientierter Bestandteile und die Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes
• Bei Wunsch zur Mitarbeit in Forschung und Lehre gibt es die Möglichkeit, im Rahmen von wissenschaftlichen Projekten des LWL-Klinikums zum Dr. med. zu promovieren

Darauf freuen wir uns:

Beschreiben Sie, was den Bewerber in Ihrem Unternehmen erwartet und welche besonderen Anreize geboten werden.

• Sie besitzen eine Facharztanerkennung für Kinder- und Jugendpsychiatrie und -psychotherapie
• Sie sind eine Persönlichkeit mit guten ärztlichen, fachlich-psychiatrischen, psychotherapeutischen und familientherapeutischen Qualifikationen
• Sie haben idealerweise Erfahrungen in speziellen Bereichen wie ADHS, Autismus-Diagnostik, Traumatherapie, systemische bzw. Familientherapie
• Sie pflegen einen gut strukturierten, ergebnis- und sachorientierten Arbeits- und Umgangsstil mit Eigenständigkeit und gleichzeitiger Teamorientierung
• Sie sind kontaktfreudig, kommunikativ und die Zusammenarbeit im multiprofessionellen Team ist Ihnen wichtig

Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht. In Bereichen, in denen Frauen unterrepräsentiert sind, werden sie nach Maßgabe des Landesgleichstellungsgesetzes NRW bevorzugt berücksichtigt. Bewerbungen geeigneter schwerbehinderter Frauen und Männer sind ebenfalls ausdrücklich erwünscht. Die Stelle ist grundsätzlich auch für Teilzeitkräfte geeignet.

Wir möchten Sie darauf hinweisen, dass am 16. März 2022 die einrichtungsbezogene Impfpflicht nach § 20a IfSG in Kraft getreten ist. Eine Beschäftigung ohne Nachweis ist somit in den LWL-Einrichtungen Marsberg nicht möglich.

Ihr Ansprechpartner:

Herr Matthias Hüllen
Tel. 02992 6011807

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Job tags

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Salary