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Location

Haiger | Germany

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Job description

Requirements Engineer (gn) gesucht!
Experis ist einer der führenden IT-Personaldienstleister, gehört zum globalen Markenverbund ManpowerGroup und bringt IT-Experten in passende Arbeitsstellen, in denen sie ihre Fähigkeiten einbringen und erweitern können.


Im Rahmen der Direktvermittlung für ein führendes Unternehmen im Bereich der Internet- und Netzwerksicherheit suchen wir ab sofort Dich als Requirements Engineer (gn) für die Standorte des Auftraggebers in Haiger undLeipzig.


Du möchtest deine Fähigkeiten und dein Wissen in einem spannenden Unternehmen einbringen, das nie stillsteht und dich so stetig weiterentwickeln? Dann bist Du hier genau richtig!

Das erwartet dich vor Ort:

• Bruttojahresgehalt bis zu 90.000 €, je nach Erfahrung und Qualifikation
• Flexible Arbeitszeitmodelle
• Attraktive Weiterentwicklungsmöglichkeiten
• Familienservices, Gesundheitsvorsorge und weitere Boni
• Firmen- und Team-Events
• Transparente Karriereplanung mit attraktiven Training & Weiterbildung
• Kein Dresscode an attraktiven Standorte

Spannende und vielfältige Aufgaben warten auf Dich!

• Erfassung, Überprüfung, Nachverfolgung und Aufzeichnung fachlicher Anforderungen bei der Planung und Realisierung von Softwareprojekten
• Selbstständige Entwicklung anspruchsvoller Softwarelösungen gemäß den ursprünglichen Anforderungen und Erstellung von fachlichen Konzepten-
• Konzeptionierung von Roadmap und Feature Backlogs
• Unterstützung agiler Teams bei der Erstellung von EPICs und Lösungsanforderungen
• Verbesserung und Entwicklung der eingesetzten Requirements Engineering Methodiken
  

Erkennst Du dich hier wieder?

• Abgeschlossenes technisches Studium oder eine vergleichbare Qualifikation
• Kenntnisse in der Anforderungsanalyse
• Strukturierte und analytische Arbeitsweise
• Zielgruppen- und löungsorientierte Kommunikation
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
  

Nur noch einen Klick vom Glück entfernt!
Der schnellste Weg zu uns führt über den Bewerben-Button!
Wir leben Vielfalt und Chancengleichheit und freuen uns deshalb natürlich über Bewerbungen von Menschen mit Behinderung.
Alle personenbezogenen Formulierungen in der Stellenanzeige sind geschlechtsneutral zu betrachten.
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Salary