GEERS
Location
Dortmund | Germany
Job description
Wir suchen Senior Recruiter (m/w/d) Für unseren Standort: Dortmund Arbeitsbeginn: zum nächstmöglichen Zeitpunkt Willkommen bei der Nr. 1. Mit rund 750 GEERS Fachgeschäften und 2.500 Mitarbeiter:innen ist GEERS der größte Anbieter des Landes in der Hörakustikbranche und als Teil der Sonova mit Sitz in der Schweiz Part des weltweit größten Hörgeräte-Netzwerkes. Wir verfolgen die Vision, dass alle Menschen die Freude des Hörens und damit ein Leben ohne Einschränkungen genießen können. Werde als Senior Recruiter:in Teil unseres großartigen Recruiting-Teams und lass uns gemeinsam so viele neue Kolleg:innen wie möglich von GEERS begeistern. Deine Aufgaben: vielseitig und verantwortungsvoll Gemeinsam mit deinem Team bist du Sparringspartner:in und Berater:in der Führungskräfte und verantwortest die Durchführung des Recruitingprozesses mit Schwerpunkt auf die professionelle Durchführung der Gespräche. Du hast Spaß daran, die Candidate Experience auf das nächste Level zu heben, analysierst kontinuierlich unseren Bewerbungsprozess und setzt mit neuen Trends die passenden Impulse. Du gestaltest ein reibungsloses Onboarding unserer neuen Mitarbeiter und bringst hier immer wieder neue Ideen ein. Du unterstützt das Recruiting Team in der Umsetzung und der Steuerung von strategischen HR-Projekten und Initiativen. Die Platzierung von Jobanzeigen #HR-Marketing auf den richtigen Kanälen runden dein Aufgabenspektrum ab. Das bringst du mit: Persönlichkeit und Empathie Du hast ein abgeschlossenes Studium im Bereich Sozial- oder Wirtschaftswissenschaften idealerweise mit Schwerpunkt Personalmanagement oder eine kaufmännische Ausbildung mit Zusatz zur Personalfachkraft. Du bringst mindestens 5 Jahre Erfahrung in der Personalarbeit eines Konzerns oder einer Personalberatung mit (idealerweise mit Schwerpunkt Recruiting & Employer Branding). Dir macht es Freude, dich mit psychologischen Ansätzen der Eignungsdiagnostik auseinanderzusetzen. Du hast eine inspirierende Persönlichkeit, gehst offen auf Menschen zu und kannst diese mit Deiner positiven Art mitreißen und begeistern. Du bist strukturiert, hinterfragst Prozesse, denkst analytisch und bist motiviert ein schnell wachsendes Umfeld zu organisieren und zu strukturieren. Du bist teamfähig und engagiert und übernimmst in Projekten auch gerne die Verantwortung in deiner Rolle als Senior Recruiter:in. Deutsch und Englisch beherrschst du sicher in Wort und Schrift. Unsere Vorteile: Flexibilität und Corporate Benefits Ein großartiges Team: Wir begeistern, unterstützen und empowern uns jeden Tag aufs Neue! Gleitzeit mit Zeiterfassung (über VPN im Homeoffice oder Dongel im Büro). Hybrides Arbeiten: Bis zu 60 % deiner Arbeitszeit kannst du im Homeoffice verbringen und damit so recruiten, wie es dir am besten liegt. Du bekommst 50 % Rabatt auf das 49 €-Ticket. Corporate Benefits mit über 500 Kooperationspartnern. Persönlicher Einarbeitungsplan & regelmäßige Feedbackgespräche. Weiterbildungen in online Akademie – Trainings aus vielen Themenbereichen kostenlos verfügbar. Gute Verkehrsanbindung & gratis Parkplätze. Convini-Kühlschrank mit täglichem Zuschuss, sowie Wasser, Kaffee, Tee gratis & bezuschusste Softdrinks. Betriebliche Altersvorsorge mit 20 % Zuschuss des Arbeitgebers. Entspannung vom Recruiting: 30 Tage Urlaub bei einer 5-Tage-Woche. Duz-Kultur & wertschätzendes Miteinander. Mobil auf zwei Rädern: Fahrrad- und E-Bike Leasing mit Jobrad. Das alles lässt dich aufhorchen? Dann bewirb dich gleich online oder sende deine Bewerbung an: Sonova Retail Deutschland GmbH, Otto-Hahn-Str. 35, 44227 Dortmund, +49 231 9760-640
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