Robert-Bosch-Krankenhaus GmbH
Location
Stuttgart | Germany
Job description
Sozialarbeiter (m/w/d) für unsere Patientenkoordination (Dipl. Sozialarbeiter (m/w/d) / Diplom Sozialpädagoge (m/w/d) Vollzeit Tätigkeitsfeld: Pflege, pflegerischer Funktionsdienst und Hebammen Beschäftigungsumfang: Voll- oder Teilzeit Unternehmensbeschreibung Das Robert-Bosch-Krankenhaus ist ein von der Robert Bosch Stiftung getragenes Krankenhaus der Zentralversorgung mit Funktionen der Maximalversorgung an drei Standorten. Mit 1.041 Betten nehmen das RBK, seine Standorte Klinik Charlottenhaus und RBK Lungenzentrum Stuttgart (Klinik Schillerhöhe) sowie die Klinik für Geriatrische Rehabilitation im Jahr bis zu 40.000 Patienten stationär auf. Zum Krankenhausbetrieb mit über 3.000 Mitarbeitenden gehören 17 Fachabteilungen in verschiedenen medizinischen Zentren, ein Bildungszentrum und Forschungsinstitute. Für Mitarbeitende bieten sich in dieser Struktur vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten. Stellenbeschreibung Beratung der Patienten / Angehörigen in sozialrechtlichen, wirtschaftlichen und persönlichen Fragestellungen Kooperation mit Ämtern und verschiedenen sozialen Diensten und Einrichtungen Koordination und Umsetzung des Entlassmanagements (Beurteilung und Monitoring des Nachsorgebedarfs) Bedarfsorientierte Teilnahme an Visiten, ärztlichen und pflegerischen Besprechungen Förderung der interdisziplinären Zusammenarbeit aller am Versorgungsprozess beteiligten Berufsgruppe Qualifikationen Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium im Bereich Sozialpädagogik / Soziale Arbeit Sie haben idealerweise Erfahrung in der Klinischen Sozialarbeit Sie verfügen über hohe kommunikative Kompetenz, Organisationsgeschick und die Fähigkeit zum selbstständigen Arbeiten Gute EDV-Kenntnisse und Offenheit für neue Entwicklungen Zusätzliche Informationen Wir bieten Ihnen: Ein interessantes Aufgabengebiet mit vielseitigen Gestaltungsmöglichkeiten Mitarbeit in einem engagierten Team, geprägt von gegenseitiger Wertschätzung und Unterstützung Eine leistungsgerechte Vergütung mit zusätzlicher Altersversorgung sowie ein bezuschusstes Jobticket Umfangreiche Fort-und Weiterbildungsmöglichkeiten Betriebliches Gesundheitsmanagement und Fitnessangebote JobRad-Leasing und Mitarbeiterrabatte bei einer Vielzahl von Unternehmen Bei Bedarf Mitarbeiterwohnungen sowie Betreuungsmöglichkeiten für die Kinder unserer Mitarbeitenden in einer Kindertagesstätte in der Nähe Für weitere Informationen steht Ihnen Frau Holler unter 0711/8101-5210 gerne telefonisch zur Verfügung. Hospitationstage sind selbstverständlich möglich. #PflegefachkräfteStellenangebote #PatientenkoordinationStellenangebote Sind Sie bereit für eine neue Herausforderung? Dann bewerben Sie sich jetzt über unser Online-Karriereportal . Die angegebenen Arbeitgeberleistungen können je nach Position und Anstellungsverhältnis variieren. Bitte beachten Sie die geltenden Nachweispflichten aufgrund des Infektionsschutzgesetzes als Einstellungsvoraussetzung. Wir schätzen die Einzigartigkeit und Unterschiedlichkeit unserer Mitarbeitenden und fördern ein Arbeitsumfeld, das unabhängig von Alter, Geschlecht, sexueller Identität, Behinderung, Herkunft oder Religion gleiche Chancen ermöglicht. Mit Einreichung Ihrer Bewerbungsunterlagen stimmen Sie zu, dass Ihre Bewerberdaten in der Bewerbermanagementsoftware SmartRecruiters aufgenommen und verarbeitet werden. Hinweise zu unserem Datenschutz finden Sie hier: Datenschutz . Jetzt bewerben Jetzt bewerben Beurteilung des Nachsorgebedarfs für die stationäre Entlassung Koordination und Monitoring des Nachsorgebedarfs und des Überleitungsprozesses Kontinuierliche Überarbeitung des individuellen und übergreifenden Versorgungsplans Betreuung und Beratung der Patienten / Angehörigen im Hinblick auf die Entlassung Bedarfsorientierte Teilnahme an Visiten, ärztlichen und pflegerischen Besprechungen Förderung der interdisziplinären Zusammenarbeit aller am Versorgungsprozess beteiligten Berufsgruppe Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium im Bereich Sozialpädagogik / Soziale Arbeit Sie haben idealerweise Erfahrung in der Klinischen Sozialarbeit Sie haben eine absolvierte Ausbildung zum Case Manager (DGCC) Sie verfügen über hohe kommunikative Kompetenz, Organisationsgeschick und die Fähigkeit zum selbstständigen Arbeiten Gute EDV-Kenntnisse und Offenheit für neue Entwicklungen
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