So­zi­al­ar­bei­te­rin/ So­zi­al­ar­bei­ter (m/w/d), Mep­pen

Location

Meppen | Germany

Job description

Stelleninformationen

Unternehmen

Die Bundeswehr garantiert Sicherheit, Souveränität und außenpolitische Handlungsfähigkeit der Bundesrepublik Deutschland. Darüber hinaus schützt sie die Bürgerinnen und Bürger, unterstützt Verbündete und leistet Amtshilfe bei Naturkatastrophen und schweren Unglücksfällen im Inland. Hierbei unterliegt sie den Entscheidungen des Bundestages, dem deutschen Grundgesetz und dem Völkerrecht.

BESCHÄFTIGUNGSDIENSTSTELLE

Bundeswehr-Dienstleistungszentrum Leer, Dienstort Meppen

Stellenbeschreibung

• Sie führen Seminare zur Vorbereitung auf die nachdienstliche/-berufliche Phase durch.
• Sie leisten klassische betriebliche Sozialarbeit für Soldatinnen/Soldaten, Beamtinnen/Beamten, Richterinnen/Richter und Arbeitnehmerinnen/Arbeitnehmer der Bundeswehr und übernehmen die Beratung und Betreuung der Versorgungsempfängerinnen/ Versorgungsempfänger, Rentnerinnen/Rentner und deren Familienangehörigen und Hinterbliebenen und der ausgeschiedenen Bundeswehrangehörigen mit möglichen, während der Dienstzeit erlittenen, psychischen oder physischen Schäden.
• Sie halten Vorträge zu Themen der Sozialarbeit für alle Beschäftigungsgruppen der Bundeswehr und deren Familienangehörige.
• Sie übernehmen die Einarbeitung / das Mentoring dienstjunger Sozialdienstmitarbeiterinnen / Sozialdienstmitarbeiter beim Bundeswehr-Dienstleistungszentrum zur Sicherstellung des Wissenstransfers.
• Sie übernehmen die interdisziplinäre Kooperation in bundeswehrinternen und externen Netzwerken.
• Sie sind für die Entwicklung von Konzepten und Durchführung von Seminaren zuständig.
• Sie führen Hausbesuche und externe Besuche, wie Gänge mit oder ohne Klienten zu Behörden, sozialen Einrichtungen, Schuldnerberatungen, Suchtberatungsstellen etc. durch. Besondere Schwerpunkte sind hierbei Familientrennung, Konflikte im privaten und beruflichen Umfeld, wirtschaftliche Schwierigkeiten, die Vereinbarkeit Familie und Beruf, Krankheits- und Todesfälle, Stress- und Krisenbewältigung, Prävention und Intervention bei Abhängigkeitsverhalten, Unterstützung von Antragstellenden bei der Härtefallstiftung der Bundeswehr.
• Die Bereitschaft zu regelmäßigen und mehrtägigen Dienstreisen im Inland und Dienst zu ungünstigen Zeiten zu leisten wird vorausgesetzt.
• Die ausgeschriebene Stelle ist ab dem 01.08.2024 zu besetzen.

WAS FÜR SIE ZÄHLT

• Sie werden in ein Beamtenverhältnis oder mit dem Ziel der Verbeamtung in ein unbefristetes Arbeitsverhältnis eingestellt.
• Sie erwartet ein attraktives Gehalt, bemessen nach dem Bundesbesoldungsgesetz (BBesG) bzw. Tarifvertrag des öffentlichen Dienstes (TVöD).
• Die ausgeschriebene Stelle ist mit der Besoldungsgruppe A 12 BBesG bewertet.
• Bei (vorübergehender) Einstellung in ein Arbeitsverhältnis erfolgt eine Eingruppierung bis in die Entgeltgruppe E 9c TVöD.
• Sie profitieren von einer gezielten Personalentwicklung und einem umfangreichen Fort- und Ausbildungsangebot.
• Sie arbeiten bei einem anerkannten und familienfreundlichen Arbeitgeber in sicheren wirtschaftlichen Verhältnissen.
• Die Bundeswehr fördert die Vereinbarkeit von Familie, Pflege und Beruf beispielsweise durch die Beschäftigung in Form von mobilem Arbeiten oder in Teilzeit; die ausgeschriebene Stelle ist teilzeitfähig.

Qualifikationserfordernisse

WAS FÜR UNS ZÄHLT

• Sie sind Diplom-Sozialarbeiterin/ Diplom-Sozialarbeiter mit staatlicher Anerkennung (FH) oder Diplom-Sozialpädagogin/ Diplom-Sozialpädagoge mit staatlicher Anerkennung (FH) oder Bachelor of Arts im Studiengang Soziale Arbeit mit staatlicher Anerkennung.
• Sie verfügen über eine Fahrerlaubnis der Klasse B und die Bundeswehr-Fahrerlaubnis B bzw. sind bereit, diese zu erwerben. Mit dem Führen eines Dienst-Kfz erklären Sie sich einverstanden.
• Sie besitzen die deutsche Staatsbürgerschaft.
• Sie treten für die freiheitliche demokratische Grundordnung im Sinne des Grundgesetzes ein.
• Sie stimmen zu, an einer gesundheitlichen Eignungsfeststellung und ggf. einer erweiterten Sicherheitsüberprüfung nach dem Sicherheitsüberprüfungsgesetz Bund teilzunehmen.
• Voraussetzung für eine Verbeamtung ist, dass Sie das 50. Lebensjahr zum Zeitpunkt der Ernennung noch nicht vollendet haben.

ERWÜNSCHT

• Sie verfügen über Kenntnisse und Fähigkeiten in der Erledigung von notwendigen Verwaltungsarbeiten.
• Sie verfügen über Kenntnisse im Bereich Stressbewältigung, Krisenintervention, Suchtberatung Schuldnerberatung, Beratung von Suizidgefährdeten.
• Sie verfügen über Kenntnisse im Bereich Sterbe- und Trauerbegleitung.

sonstige Informationen

• Bei dem genannten geplanten Besetzungsdatum bzw. dem genannten Datum zum "Beginn der Tätigkeit" handelt es sich um einen Termin, der sich bedingt durch den Ablauf des Ausschreibungsverfahrens ggf. ändern kann.
• Die Einstellung bzw. Übernahme in ein Beamtenverhältnis erfolgt grundsätzlich im Eingangsamt der Laufbahn des gehobenen nichttechnischen Dienstes. Die Einstellung in einem höheren Amt ist abhängig von der Erfüllung laufbahnrechtlicher Voraussetzungen und Ihren hauptberuflichen Tätigkeiten.
• Die Eingruppierung erfolgt unter Beachtung des §12 TVöD im Hinblick auf die tatsächlich nicht nur vorübergehend auszuübenden Tätigkeiten und die Erfüllung der persönlichen bzw. tariflichen Anforderungen.
• Die Bundeswehr fördert die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern und begrüßt deshalb besonders Bewerbungen von Frauen.
• Nach Maßgabe des Sozialgesetzbuchs IX und des Behindertengleichstellungsgesetzes begrüßen wir ausdrücklich Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen; hinsichtlich der Erfüllung der Ausschreibungsvoraussetzungen erfolgt eine individuelle Betrachtung.
• Die Bundeswehr unterstützt die Ziele des Nationalen Integrationsplans und begrüßt Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund.

Ergänzende Informationen

BEWERBUNG & KONTAKT

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann laden Sie bitte Ihre Bewerbungsunterlagen als PDF-Druckversion bis spätestens 02.04.2024 in Ihr Bewerbungsprofil unter hoch und betätigen den Button „Karriere starten“ unten rechts.

Ihre Bewerbung umfasst:

• Anschreiben (inkl. Angabe der Referenznummer)
• Lebenslauf (tabellarisch)
• Bachelorzeugnis und -Urkunde bzw. Diplomzeugnis und -Urkunde
• Nachweis der staatlichen Anerkennung
• Nachweis bzw. Arbeitszeugnis von vorherigen Arbeitgebern nach Beendigung des Bachelor- bzw. Fachhochschulstudiums
• Gegebenenfalls senden Sie uns bitte eine Kopie des Schwerbehindertenausweises oder des Bescheides über die Gleichstellung als schwerbehinderter Mensch unter Angaben des Referenzcodes an die E-Mail-Adresse [email protected] zu.

Zusätzlich erforderlich:

• Bei fremdsprachigen Bewerbungsunterlagen muss eine beglaubigte deutsche Übersetzung beigefügt werden.
• Bei ausländischen Bildungsabschlüssen ist ein Nachweis der Anerkennung in Deutschland beizufügen.

Von einer zusätzlichen Übersendung auf dem Postweg oder per E-Mail ist möglichst abzusehen. Bitte geben Sie bei Schriftverkehr immer den Referenzcode der Ausschreibung an.

Für weitere Informationen wenden Sie sich bitte an das:
Bundesamt für das Personalmanagement der Bundeswehr Referat V
Servicezentrum Nord - Sachgebiet 2

0511/284-4201 (Frau Maye)
0511/284-3083 (Frau Holle)

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