Maximum ManagementFrazer Jones USA
Location
Hagen | Germany
Job description
Für ein marktführendes Unternehmen aus dem Retailbereich mit Filialstruktur in Deutschland und Österreich suchen wir für den Standort Marl eine:n
HR Manager (m/w/d)
um die Entwicklung eines neuen Standortes aktiv zu Begleiten und weitergehend zu unterstützen.
Ihre Aufgaben:
- Sie sind verantwortlich für den HR-seitigen Aufbau und des Managements des gesamten Standortes in Marl.
- Sie übernehmen die gesamte Mitarbeiterlebenszyklus-Verantwortung, von der Rekrutierung und Einführung bis hin zur Weiterbildung, dem Talentmanagement sowie dem Austrittsmanagement für Ihren Bereich.
- Sie können auf strategischer und taktischer Ebene mit Geschäftsleitern zusammenarbeiten, um Veränderungen voranzutreiben und eine leistungsstarke Kultur zu schaffen. Dabei entwerfen und implementieren Sie HR-Strategien, Prozesse, Programme und Richtlinien, um die aktuellen und zukünftigen Ziele des Unternehmens zu erreichen.
- Sie beraten Vorgesetzte und Mitarbeiter zu allen arbeitsrechtlichen und personalmanagementbezogenen Themen.
Ihr Profil:
- Abgeschlossenes Studium im Bereich Personalmanagement, Betriebswirtschaftslehre oder eine vergleichbare Qualifikation
- Mehrjährige Erfahrung im generalistischen HR-Management für Blue- und White-Collar Angestellte
- Kenntnisse im Arbeits- und Sozialversicherungsrecht
- Starke kommunikative Fähigkeiten und Erfahrung im Umgang mit verschiedenen Stakeholdern
- Menschenorientiert und schnelle Umsetzungsfähigkeiten, sowie hohe analytische Fähigkeiten, um jede Handlung mit dem Gesamtbild und Unternehmenszweck zu verbinden
- Freude an Kollaboration und Begeisterung für die Weiterentwicklung der HR-Prozesse
- Eigenständige, proaktive Arbeitsweise
Bei Interesse senden Sie gerne einen Lebenslauf an [email protected]
The SR Group (Germany) GmbH is acting as an external recruitment agency in relation to this vacancy.
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#J-18808-Ljbffr
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Salary
