Abteilungsleiter (m/w/d) Produktion

Location

Hille | Germany

Job description

Für unseren renommierten Kunden in Hille suchen wir langfristig:

Sie sind Ihren Job satt, wollen aber nicht in einem neuen Betrieb von Null beginnen?
Wir zahlen unter bestimmten Voraussetzungen Ihren aktuellen Lohn + Branchenzuschläge einfach weiter!

PERSONALHAUS MITGLIEDER erhalten:
✓    250 € Prämie für jedes neue PERSONALHAUS MITGLIED, welches Sie uns empfehlen
✓    Kostenlose Weiterbildungs- und Fortbildungsangebote
✓    Bezahlung nach Tarifvertrag (GVP Tarifgemeinschaft) sowie 25% Nachtschichtzuschlag von 23-6 Uhr, 50% Sonntagszuschlag, 100% Feiertagszuschlag und 25% Überstundenzuschlag
✓    Fahrdienst (Wir holen Sie ab, bringen Sie zum Kunden und sicher wieder nach Hause)
✓    bis zu 85% Arbeitnehmerrabatte auf namhafte Produkte
✓    Moderne und bequeme Arbeitskleidung / Schutzausrüstung
✓    unbefristetes Arbeitsverhältnis
✓    Volle Lohnauszahlung zum 15. des Monats mit der Option auf feste
Abschlagszahlungen zum 01. des Monats

Ihre Aufgaben:
•    Sicherstellung der täglichen Produktion hinsichtlich Menge, Termin und Qualität unter Berücksichtigung des optimalen Nutzgrads
•    Mitaufbau und Führung eines Kennzahlensystems inkl. Visualisierung des Abteilungsstatus
•    Planung Personaleinsatz
•    Führung Personal
•    Weiterentwicklung der organisatorischen Abläufe und technischen Prozesse
•    Mitarbeiterentwicklung und Flexibilisierung
•    Schulungen und Unterweisungen
•    Überwachung der Arbeitsschutz- und Sicherheitsvorschriften

Ihr Profil:
•    Abgeschlossene Berufsausbildung im gewerblich/ technischen Bereich mit Weiterbildung zum Meister/ Techniker
•    Berufserfahrung im o.g. Bereich
•    Erfahrung im industriellen Umfeld
•    Sehr gute MS Office Kenntnisse
•    Sehr gute ERP System Kenntnisse
•    Erfahrungen in der industriellen auftragsbezogenen Fließfertigung wünschenswert
•    Kommunikation und selbstständige Arbeitsweise
•    Kenntnisse in den Methoden KVP, TPM und Lean Production wünschenswert
•    zielorientierter kooperativer Führungsstil
•    Teamfähigkeit

Das dürfen Sie erwarten:
✓    Branchenzuschläge und übertarifliche Zulagen
✓    Spesen + kostenfreie Unterkünfte
✓    Volle Auszahlung des betriebsüblichen Referenzlohnes (Equal Pay) sowie Equal Treatment
✓    Urlaubs- und Weihnachtsgeld
✓    bis zu 30 Tage Urlaub (je nach Betriebszugehörigkeit)
✓    Elektronische Zeiterfassung
✓    Auf Wunsch kostenfreie und regelmäßige Vorsorgeuntersuchungen und betriebliche Altersvorsorge

Haben wir Ihr Interesse geweckt? – Dann bewerben Sie sich noch heute!

Falls Sie lieber persönlich mit uns sprechen möchten, dann rufen Sie uns unter der Tel.: 05741-232340 an oder kommen Sie direkt in unsere Niederlassung. Bei einer Tasse Kaffee oder Tee besprechen wir mit Ihnen gerne die weiteren Schritte.

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