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Location

Riesa | Germany

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Job description

Wer wir sind:

Das Deutsche Personalinstitut (DPI) ist ein spezialisierter Personalvermittler und Personalberater für führende Bildungsträger, sozialmedizinische Institutionen, Einrichtungen der beruflichen Rehabilitation sowie Firmen aus den Bereichen Dienstleistung, Industrie und Handwerk.

Derzeit suchen wir im Kundenauftrag zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit

Lehrer/ Dozent/ Ausbilder (w/m/d) im kaufmännischen Bereich

In Festeinstellung und auf Honorarbasis!

Ihre vielfältigen Aufgaben umfassen:

• Schulung von kaufmännischen Inhalten für Umschulungsklassen „Kaufmann/-frau für Büromanagement“
• Erstellen und Überarbeiten innovativer Lehr-/und Schulungsmaterialien
• Begleitung der Teilnehmer im Rahmen des individuellen Integrationsmanagements (Arbeitgeber-/Praktikumsakquise, Organisation von Vorstellungsgesprächen)

Folgende fachlichen Voraussetzungen sollten Sie mitbringen:

• abgeschlossenes oder weit vorangeschrittenes Studium mit käufmännischer/ pädagogischer Qualifikation
• zuverlässiges, teamorientiertes und selbstständiges Arbeiten
• Empathie, Kommunikationsstärke und Organisationstalent
• sicherer Umgang mit MS-Office-Anwendungen
• Schulungserfahrung sowie Ausbilderschein wünschenswert

Was bietet Ihnen unser Kunde:

• Einen abwechslungsreichen Arbeitsplatz mit hohem Gestaltungsspielraum und langfristiger Perspektive
• Eine umfassende Einarbeitungsphase
• Ein dynamisch und multiprofessionell aufgestelltes Team
• Zielorientierte Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
• Flexibles Arbeitszeitmodel

Haben wir Ihr Interesse geweckt?

Dann bewerben Sie sich jetzt und werden Sie Teil des kompetenten Teams unseres Kunden.

Überzeugen Sie uns gern durch Ihre vollständigen und aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen.

Inhalt Ihrer Bewerbung sollte sein:

• Anschreiben
• aktueller Lebenslauf, idealerweise mit Bewerbungsbild
• Zeugnisse vom Abitur bis zum höchsten Bildungsabschluss, Zertifikate, Arbeitszeugnisse usw.

Ihre Bewerbung senden Sie uns vorzugsweise per Mail an [email protected] zu.

Bitte beachten Sie, dass Ihre Bewerbung in einer PDF-Datei zusammengefasst ist und eine Maximalgröße von 5 MB nicht übersteigt.

Bei schriftlichen Bewerbungen bitten wir um Verständnis dafür, dass wir bei dem hohen Aufkommen keine Unterlagen zurücksenden. Die Aufwendungen, die für Sie im Zusammenhang mit der Bewerbung entstehen, werden nicht erstattet.

Unvollständige Unterlagen bzw. unvollständige Dateianhänge können leider nicht berücksichtigt werden.

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Job tags

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Salary