Sach­be­ar­bei­tung Aus­län­der­recht

Location

Köthen | Germany

Job description

Tätigkeitsprofil:

Aufgabenschwerpunkte:

Allgemeine Ausländerangelegenheiten

• Erteilung, Versagung, Verlängerung, Verkürzung der Frist sowie Rücknahme und Widerruf von Aufenthaltstiteln, Widerruf von Duldungen
• Anordnung, Aufhebung und Änderung von Auflagen und Bedingungen in Aufenthaltstiteln und Duldungen
• Beteiligung im Visumsverfahren; Zustimmung oder Ablehnung gegenüber den Botschaften; Bestimmung von Auflagen und Bedingungen
• Kontrollmaßnahmen u. a. hinsichtlich des Führens familiärer Lebensgemeinschaften
• Erteilung und Versagung von Reisedokumenten, Ausweisen für Staatenlose und von deutschen Passersatzpapieren
• Gewährung, Anordnung und Überwachung der Teilnahme an Integrationskursen

Entscheidungen über aufenthaltsbeendende Maßnahmen

• Erlass von Ausreiseaufforderungen, Abschiebungsandrohungen und Abschiebungsanordnungen
• Einleitung und Durchführungen von Abschiebungen vor Ort
• Beantragung von Abschiebungshaft, insb. Prüfung der Haftart und der Haftdauer je nach Lage des Einzelfalles, Teilnahme an Haftverhandlungen
• Veranlassen von Maßnahmen zur Feststellung der Personenidentität und Einleitung von Fahndungsmaßnahmen (Personen- und Sachfahndung)
• Erlass von Ausweisungen, insb. nach Straftaten, Erlass und Befristung von Einreise- und Aufenthaltsverboten

Bearbeitung von speziellen asylrechtlichen Angelegenheiten

• Ausstellung und Verlängerung von Aufenthaltsgestattungen unter gleichzeitiger Prüfung zur Auflagenerteilung
• Ausstellung und Verlängerung von Duldungen unter gleichzeitiger Prüfung zur Auflagenerteilung (insb. Streichung der räumlichen Beschränkung und Wiederauflage)
• Einleitung von Sammelanhörungen, ggf. Beantragung von Leistungskürzungen
• Bearbeitung von Anträgen auf Verlassenserlaubnis und Aufnahme der Erwerbstätigkeit

Anforderungsprofil:

Anforderungsprofil

• abgeschlossenes grundständiges Studium Öffentliche Verwaltung, Verwaltungsökonomie

oder abgeschlossenes grundständiges Studium mit dem Schwerpunkt Recht (Diplom, Bachelor)

oder Abschluss des Beschäftigtenlehrgangs B II (Verwaltungsfachwirt/-in)

nachrangig abgeschlossene dreijährige Berufsausbildung und mindestens 3 Jahre fundierte Berufserfahrung, in einer für das Aufgabenprofil relevanten Tätigkeit

• Führerschein Klasse B

wünschenswert

• gute Kenntnisse in den anzuwendenden Rechtsvorschriften
• sehr gute IT-Kenntnisse
• kompetentes und sicheres Auftreten
• Kommunikations- und Teamfähigkeit
• Fremdsprachenkenntnisse (Französisch und Englisch)

Job tags

Salary