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Location

Westerheim | Germany

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Job description

Deine Aufgaben

• Verwaltung der Lohn- und Gehaltsabrechnungen, einschließlich Steuer- und Sozialversicherungsbeiträge
• Pflege der Mitarbeiterpersonalakten, einschließlich Vertragsdokumenten und Zeugnissen
• Klärung von Fragen zu Gehaltsabrechnungen, Steuern und Sozialleistungen
• Unterstützung im Recruiting-Prozess
• Erstellung, Prüfung und Aktualisierung von Arbeitsverträgen und anderen rechtlichen Dokumenten
• Effiziente Verwaltung von Urlaubs- und Abwesenheitsanträgen sowie die Kontrolle von Arbeitszeitkonten
• Erstellung von HR-Berichten und -Statistiken zur Unterstützung der Geschäftsführung

Dein Profil

• Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung im kaufmännischen Bereich
• Berufserfahrung im genannten Tätigkeitsbereich von Vorteil
• Sicherer Umgang mit den MS-Office Anwendungen und SAP
• Präzise und ordentliche Arbeitsweise
• Gute Sprachkenntnisse in Englisch
• Sicheres und freundliches Auftreten

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Job tags

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Salary