Location
Pforzheim | Germany
Job description
Projektleiter (m/w/d)
Sie möchten Ihre Fähigkeiten und Kompetenzen in einer der größten Banken Deutschlands zielgerichtet weiterentwickeln? Dann sind Sie bei der LBBW genau an der richtigen Stelle. Leistungsfähige und engagierte Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter sind unser zentraler Erfolgsfaktor. Mit Eigeninitiative und Verantwortungsbewusstsein schaffen wir nachhaltig Wert für unsere Kundinnen und Kunden.
Land: Deutschland (DE)
Funktionsbereich: Bankweit
Organisationseinheit: HR.Personal
Vollzeit / Teilzeit: 100
Sie möchten als Teil unseres Projektleiterteams maßgeblich zum Erfolg unserer Segmente beitragen?
Sie haben die Wahl. Wir bieten Herausforderungen in folgenden Segmenten:
- Privatkunden / Sparkassen (PKS)
- Commercial
- Kapitalmarkt
- Gesamtbanksteuerung
- Corporate Center
- Operations Kapitalmarkt
Sie arbeiten gerne im Team und möchten zukunftsfähige Lösungen aufbauen und weiterentwickeln?
Dann sind Sie bei uns als erfahrener Projektleiter (m/w/d) mit herausragenden Qualifikationen und sehr guten Englischkenntnissen genau richtig.
Aufgaben:
Eigenständig: Von der Projektanbahnung bis zur -abnahme liegt das gesamte Projektmanagement in Ihren Händen. Sie strukturieren, planen und steuern die Projektinhalte nach Umfang, Zeit und Budget.
Verantwortungsvoll: Sie stellen sicher, dass die Projektziele erreicht und alle regulatorischen Vorgaben eingehalten werden. Projektrisiken oder projektübergreifende Abhängigkeiten bringen Sie nicht aus der Ruhe – Sie erkennen und managen diese souverän.
Umsetzungsstark: Welche Initiativen die Fachbereiche auch vorantreiben – Sie achten darauf, dass die Projekte effizient umgesetzt und erfolgreich abgeschlossen werden. Darüber hinaus entwickeln Sie das Projektmanagement laufend weiter.
Organisiert: Die Rolle als Projektleiter ist viel mehr als das Führen von interdisziplinären Projektteams oder das Steuern externer Dienstleister. Sie sorgen dafür, dass alle Projektmitglieder motiviert bleiben und räumen Hürden aus dem Weg.
Vernetzt: Wichtige Entscheidungen müssen auf Managementebene getroffen werden. Damit dies effizient möglich ist, bereiten Sie Gremiensitzungen vor und moderieren diese souverän.
Gemeinsam: Sie stärken das Vertrauen und den Zusammenhalt zwischen allen Beteiligten innerhalb und außerhalb des Projektes. Durch aktives Stakeholder-Management tragen Sie so wesentlich zum Erfolg eines Projektes bei.
Persönlichkeit:
Qualifiziert: Sie haben ein wirtschaftliches / MINT-Studium erfolgreich abgeschlossen oder eine vergleichbare Qualifikation.
Erfahren: In Ihren bisherigen beruflichen Stationen haben Sie mindestens 5 Jahre Erfahrung im Projektmanagement (z.B. in der Finanzbranche oder in einer Unternehmensberatung) gesammelt. Eine Projektmanagement-Zertifizierung unterlegt Ihre Erfahrung (z.B. IPMA Level C oder höher).
Kompetent: Neue digitale Trends und Innovationen begeistern Sie. Sie sind IT-affin und kennen sich mit Produkten aus den oben genannten Segmenten aus. Auch das Leiten und Durchführen von strategischen oder regulatorischen Projekten ist Ihnen nicht neu.
Geübt: Für den Einsatz in den oben genannten Segmenten verfügen Sie über einschlägige Fachkenntnisse und Erfahrungen und können sich inhaltlich mit den Auftraggebern auf Augenhöhe austauschen.
Motiviert: Sie denken vernetzt und arbeiten gerne in interdisziplinären Teams. Mit Engagement und Begeisterung motivieren Sie Ihr Projektteam zu Bestleistungen und beweisen Durchsetzungsvermögen.
Ausdrucksstark: Auch bei komplexen Projekten verlieren Sie sich nicht in Details, sondern arbeiten stets ergebnisorientiert. Bei Präsentationen überzeugen Sie durch Ihre kommunikativen Fähigkeiten – auch in Englisch.
Aufgeschlossen: Sie sehen Veränderungen als Chance und haben Freude am Fortschritt. Durch Ihr analytisches, unternehmerisches und konzeptionelles Denken eignen Sie sich schnell neues Wissen an.
Job tags
Salary
