Hybrider Arbeitsplatz (m/w/d)
Strop Haustechnik GmbH & Co. KG
Location
Cloppenburg | Germany
Job description
Hybrid = Mischung aus administrativen- und operativen Arbeitsinhalten
Arbeitsbereich im 1. Jahr:
Schwerpunkt Wartung, ab 6 Monaten Hospitation im Bereich
Heizungsplanung (Kesselumstellung und NB Planung mit SFS)
Spezifische Aufgaben 1. Jahr / So könnte deine Arbeitswoche aussehen:
Montags = Einarbeitung in die administrativen Abläufe im Büro
- PN Handwerk
- Wartungstool
- Kommunikation mit unseren Kunden => Terminierung / Arbeitsplanung
- Einführung in Hard- und Software u.A. Tablet
Di. -Do. = operatives Arbeiten
- Kundendienst mit Schwerpunkt Wartung
- In den ersten Wochen mit einem technischen Kollegen
- Dokumetation der Arbeiten => digital mit Tablet
Freitags = administrative Arbeiten / Nachbereitung
- Aufträge der endenden Woche nachbereiten (Datenpflege)
- Abrechnung / Bestellung
- Ggf. Terminvereinbarung für die kommende Woche
Ziel: Selbständige Bearbeitung und Verantwortung für den Bereich WARTUNG
Laufend: Weiterbildung und Schulung über den Viessmann Lernraum z.B. Fehlersuche + Wartung bei
Mittel- und Großkesselregelung, Vitoguide – Kundendienst einfach digital, Produktübersicht
Viessmann Gas-Brennwertkessel bis 32 KW u.vm.
=› Die Seminare sind meistens online und dauern etwa 1,5 Std / lassen sich in den Arbeitsalltag
integrieren.
DAS ERWARTET DICH
- Festgehalt gestaffelt => je mehr Kompetenz und
- Eigenverantwortlichkeit, je höher das Gehalt. Später Bonusvereinbarung auf Verkaufszahlen
- 30 Tage Urlaub
- Arbeitskleidung und Werkzeuge ohne Eigenanteil
- Technische Ausstattung
- Firmenfahrrad
- Betriebliche Altersvorsorge
- Arbeitszeitkonto / digitale Zeiterfassung
- Arbeitsfahrzeug
- Jährliche Mitarbeitergespräche => 1. Gespräch zum Ende der Probezeit
- Regelmäßige Firmenevents/Teambuilding
- Gesundheitsmanagement => Wir wollen lange gemeinsam erfolgreich sein!
Job tags
Salary