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Location

Wiesloch | Germany

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Job description

Das Team Organisationsentwicklung istimBereich Risikomanagement angesiedelt. Zusammen mit deinen Kolleginnen und Kollegen bist duunternehmensübergreifend in den Themenfeldern kontinuierliche Prozessverbesserung undDigitalisierung,Auditmanagement und Umsetzungsprogramme sowie den Serviceleistungen rund um das Organisationshandbuch aktiv. Zu deinen Aufgaben gehören die Konzeption, Moderation, Koordination und Beratung sowie die eigenständige Umsetzung von Themen.

Du magst Herausforderungen und bist lösungsorientiert? Du bist in der Lage, Problemstellungen zu analysieren,zu strukturieren undpraxisnahe Lösungenmit heterogenen Teams nachhaltig umzusetzen? Flexible Arbeitszeiten, das persönliche Miteinander und Option auf Homeoffice sowie Spaß in deinem Team und bei deinen Aufgaben sind dir wichtig? Dann hast du die Möglichkeit, mit dieser abwechslungsreichen Aufgabe maßgeblich zur Weiterentwicklung von MLP und damit zum Unternehmenserfolg beizutragen.

Was dich erwartet:

• Unterstützung der Geschäftsleitung und Fachbereiche bei der Weiterentwicklung einer kundenorientierten, risikobewussten und effizienten Geschäftsorganisation
• Entwicklung und Umsetzung von Serviceleistungen im Rahmen der Weiterentwicklung der Prozessorganisation zur Steigerung von Qualität und Produktivität auf allen Ebenen
• Durchführung von Verbesserungsprojekten (KVP/DMAIC/Lean) und Vermittlung von Know-how an Führungskräfte sowie Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter in internen Seminaren, um die Prozessorientierung und die kontinuierliche Verbesserung „von innen heraus“ zu fördern
• Begleitung von Audits und Umsetzungsprogrammen zur Einhaltung aufsichtsrechtlicher Anforderungen (KWG, MaRisk) und den Empfehlungen aus Wirtschaftsprüfung, Revision und Compliance
• Bereitstellung und Verwaltung des elektronischen Organisationshandbuchs inkl.der Begleitung von organisatorischen Änderungen

Was wir erwarten:

• Abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches, technisches oder naturwissenschaftliches Studium
• Idealerweise Berufserfahrung im Qualitätsmanagement und/oder in einer Organisationsabteilung in der Finanzdienstleistungsbranche
• Kenntnisse und Qualifikationen in den Methoden von Six Sigma und Lean Management (Green bzw. Black Belt) mit entsprechender Erfahrung in Projekten undagilen Arbeitsmethoden
• Erfahrung im Projekt- und Prozessmanagement, der Begleitung von externen Audits/Prüfungen sowie der Umsetzung von regulatorischen Anforderungen sind von Vorteil
• Schnelle Auffassungsgabe, zielorientiertes Arbeitenund Kreativität
• Erweiterte Kenntnisse zu Präsentations- und Moderationstechniken und sicherer Umgang mit MSOffice-Anwendungen

Benefits:

• Zeitwertkonten
• Kollegiale Atmosphäre
• Familienfreundliches Arbeitsumfeld
• Flexible Arbeitszeitenmobiles Arbeiten und Homeoffice
• Betriebl. Altersvorsorge, ShoppingCard
• Vielfältige Weiterbildung

MLP ist seit 1971 der Gesprächspartner in allen Finanzfragen – von der Altersvorsorge, Versicherungen und dem Vermögensmanagement bis hin zur Finanzierung, Immobilienvermittlung sowie dem Bankgeschäft. Gemeinsam mit Deutschland.Immobilien, DOMCURA, FERI, RVM und TPC unterstützen wir als Finanzdienstleister Privat-, Firmen- und institutionelle Kunden. Innerhalb der Gruppe findet ein intensiver Know-how-Transfer statt.

Die MLP Gruppe betreut für mehr als 569.000 Privat- und 28.400 Firmenkunden ein Vermögen von mehr als 54 Milliarden Euro sowie Bestände in der Sachversicherung von rund 632 Millionen Euro. Unsere engagierten und hoch qualifizierten Beraterinnen und Berater sowie Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter sind dabei die Basis unseres Erfolgs.

Diesen Erfolg wollen wir weiter ausbauen – gemeinsam mit dir.

Ansprechpartner:

Rebecca Mainka

+49 6222 308 3318#J-18808-Ljbffr

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Job tags

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Salary