Brand­o­be­rin­spek­tor/in (m/w/d)

Location

Magdeburg | Germany

Job description

Brandoberinspektor/in
(m/w/d)

BesGr. A 10 LBesO | Vollzeit mit 40 bzw. 48 Wochenstunden (Teilzeit geeignet) | unbefristet

Bewerbungsfrist 27. März 2024 | Interamt ID 1103385, E 60/24

Ihre möglichen Aufgaben auf Dienstposten in den nachfolgend aufgeführten verschiedenen Bereichen des Amtes für Brandschutz, Rettungsdienst und Katastrophenschutz

• Organisatorischer Brandschutz

• Durchführung von Brandsicherheitsschauen in Gebäuden, Anlagen und Einrichtungen gemäß Brandschutzgesetz
• Erarbeitung, Erteilung und Überwachung von Auflagen zur Beseitigung von Mängeln im Brandschutz
• Planung und Durchführung von Evakuierungsübungen
• Mitwirkung bei der Planung von Brandsicherheitswachdiensten
• Mitwirkung bei der Genehmigung und Abnahme von Großveranstaltungen
• Mitwirkung im Baugenehmigungsverfahren
• Brandschutzaufklärung/-erziehung

• Integrierte Leitstelle

• Lagedienstleitung (fachliche und personelle Steuerung und Leitung des Betriebsablaufs in der Leitstelle, Führung des Dienstbetriebs bei komplizierten Einsatzlagen, Lagevorbereitung für die Stabsarbeit)
• Schichtführung (Übernahme der Verantwortung für die ordnungsgemäße Durchführung der Dienstschichten)
• Sacharbeit (Systematische Abfrage von Notrufen und Entgegennahme von Hilfeersuchen für die Bereiche Brandschutz, Hilfeleistung, Rettungsdienst; Entgegennahme und Koordination von Einsätzen im Krankentransport; Anlegen von Einsätzen/Einsatzberichten, Auswahl eines dem Notruf/Hilfeersuchen entsprechenden Alarmstichwortes und Alarmierung/Information der Einsatzkräfte und anderer Stellen; Sammeln und Bereitstellen von Daten zur Lagebeurteilung)

• Einsatzvorbereitung/Katastrophenschutz KRITIS und Sanitätsdienst

• Erstellung von Einsatzkonzepten zum Schutz der kritischen Infrastruktur und Beratung der Einrichtungen
• Mitwirkung bei der Erstellung von Einsatzkonzepten in den Bereichen Hochwasserschutz, Massenanfall von Verletzten, Abwehrender Brandschutz und Katastrophenschutz
• Mitwirkung bei der Beschaffung von Ausstattung für die Bereiche Hochwasserschutz, Massenanfall von Verletzten und KRITIS
• Betreuung des Fachdienstes Sanität des Katastrophenschutzes
• Mitwirkung in der Administration des Katastrophenschutzprogramms DISMA
• Planung und Durchführung von Schulungen und Übungen in den Bereichen DISMA, Hochwasserschutz, Stromausfall, Massenanfall von Verletzten
• Mitwirkung bei der Betreuung von Praktika und Absolvierenden des Vorbereitungsdienstes

• Bevölkerungsschutz Technik

• Vorbereitung und Durchführung von Beschaffungsvorgängen
• Haushaltsplanung und Beantragung von Fördermitteln
• Bearbeitung von Beschaffungsvorgängen über das „Kaufhaus des Bundes“
• Bewirtschaftung der Fahrzeuge des Bundes hinsichtlich Fahrzeug- und Geräteprüfungen und Reparaturen
• Mitwirkung bei der Konzepterstellung und -fortschreibung im Bereich der technischen Ausstattung für den Bevölkerungsschutz

• Dienstpostenübergreifende Tätigkeit

• Teilnahme am Brandbekämpfungs- und Hilfeleistungsdienst bis zur Funktion Zugführer in 24-Stunden-Schichten

Ihr Profil

Vorausgesetzt wird die Laufbahnbefähigung für das 1. Einstiegsamt der Laufbahngruppe 2 des feuerwehrtechnischen Dienstes bzw. erwerben Sie diese Qualifikation spätestens bis zum 30.09.2024.

Zudem verfügen Sie über die uneingeschränkte gesundheitliche und persönliche Eignung für den feuerwehrtechnischen Dienst.

von Vorteil sind:

• anwendungsbereite Rechtskenntnisse zum Brandschutz- und Hilfeleistungs-, Katastrophenschutz- und Sicherheits- und Ordnungsgesetz LSA, Vollzugsbeamtenverordnung LSA und flankierender Vorschriften
• Teamfähigkeit, Belastbarkeit, Eigenständigkeit und Initiative, Führungskompetenz (Lagedienstleitung)

Unser Angebot an Sie

• finanziell: sicherer Arbeitsplatz mit Besoldung nach dem Landesbesoldungsgesetz Land Sachsen-Anhalt und dynamischer Besoldungsentwicklung (Erfahrungsstufen 1 bis 8), Familienzuschlag und allgemeine Stellenzulage, Jahressonderzahlung, Vergünstigung für den Personennahverkehr im marego-Verbund und weitere attraktive Beschäftigtenrabatte
• Work-Life-Balance: Familienfreundlichkeit durch flexible Arbeitszeiten, die Möglichkeit zu anteiligem Home-Office, 30 Tage Urlaub
• weitere Angebote: vielfältige Fort- und Weiterbildungsangebote, zahlreiche Angebote zur Gesundheitsförderung und -erhaltung sowie Veranstaltungen im Rahmen von Teamtagen, Jubiläen, Kinderweihnachtsfeiern etc.

Weitere Informationen

Die Landeshauptstadt Magdeburg engagiert sich aktiv für die Chancengleichheit. Daher werden alle Bewerbungen unabhängig von Geschlecht, kultureller Herkunft, Behinderung, Religion und Lebensweise begrüßt.

Schwerbehinderte Personen werden bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt.

Bewerbungen sind ausschließlich über das Online-Bewerberportal einzureichen:
Interamt ID 1103385

Sie haben noch Fragen? Dann kontaktieren Sie:

für Fragen zum Aufgabenbereich: Herr Marggraf, Tel.: 0391/540-1173
für Fragen zum Bewerbungsprozess: Frau Strauß, Tel.: 0391/540-2649

Hinweise zum Schutz personenbezogener Daten und deren Verarbeitung im Rahmen des Bewerbungsverfahrens. (

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