Wissenschaftliche Mitarbeiterin/Wissenschaftlicher Mitarbeiter (m/w/d), Strausberg
Zentrum Informationsarbeit Bundeswehr
Location
Strausberg | Germany
Job description
Stelleninformationen
Unternehmen
Die Bundeswehr garantiert Sicherheit, Souveränität und außenpolitische Handlungsfähigkeit der Bundesrepublik Deutschland. Darüber hinaus schützt sie die Bürgerinnen und Bürger, unterstützt Verbündete und leistet Amtshilfe bei Naturkatastrophen und schweren Unglücksfällen im Inland. Hierbei unterliegt sie den Entscheidungen des Bundestages, dem deutschen Grundgesetz und dem Völkerrecht.
Stellenbeschreibung
- Sie bearbeiten Aufträge zur wissenschaftlichen Grundlagenarbeit mit dem Schwerpunktgebiet Demoskopie und bearbeiten Projekte mit demoskopischem oder sozialwissenschaftlichem Profil im Rahmen des Auftrages des Zentrums Informationsarbeit der Bundeswehr (ZInfoABw).
- Sie sind zuständig für das Erfassen, Aufbereiten, Auswerten und Präsentieren von innerhalb und außerhalb der Bundeswehr erhobenem demoskopischem Grundlagenmaterial, inklusive internationaler Forschung.
- Sie bereiten Projektergebnisse für die Ausbildung/Lehre am ZInfoABw sowie für die von Ihnen zu erstellenden Gutachten und Empfehlungen im Auftrag des Bundesministeriums der Verteidigung (BMVg) auf.
- Sie werden als Dozentin/Dozent inner- und außerhalb des ZInfoABw eingesetzt und beraten darüber hinaus das in der Informationsarbeit eingesetzte Personal zum Themenfeld Demoskopie.
- Sie nehmen an wissenschaftlichen Tagungen teil und stehen im fachorientierten Meinungsaustausch mit nationalen sowie internationalen Expertinnen und Experten.
- Die Bereitschaft zu regelmäßigen Dienstreisen im In- und Ausland und ggf. Vortragstätigkeiten wird vorausgesetzt.
- Die Teilnahme an regelmäßigen und weiterführenden Aus- und Fortbildungen wird vorausgesetzt.
Die Stelle ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt zu besetzten.
WAS FÜR SIE ZÄHLT
- Sie werden in ein Beamtenverhältnis (oder mit dem Ziel der Verbeamtung) oder in ein unbefristetes Arbeitsverhältnis eingestellt.
- Sie erwartet ein attraktives Gehalt, bemessen nach dem Bundesbesoldungsgesetz (BBesG) bzw. Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD).
- Die ausgeschriebene Stelle ist mit der Besoldungsgruppe A 13 bis A 14 BBesG bewertet.
- Eine Eingruppierung erfolgt in die Entgeltgruppe 13 TVöD.
- Sie profitieren von einer gezielten Personalentwicklung und einem umfangreichen Fort und Ausbildungsangebot.
- Sie arbeiten bei einem anerkannten und familienfreundlichen Arbeitgeber in sicheren wirtschaftlichen Verhältnissen.
- Die Bundeswehr fördert die Vereinbarkeit von Familie, Pflege und Beruf, beispielsweise durch die Beschäftigung in Form von mobilem Arbeiten oder in Teilzeit; die ausgeschriebene Stelle ist teilzeitfähig.
- Sie haben die Möglichkeit, an Angeboten der betrieblichen Gesundheitsförderung teilzunehmen.
Qualifikationserfordernisse
WAS FÜR UNS ZÄHLT
- Sie verfügen über ein abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium Master/Diplom (universitär) im geistes- oder sozialwissenschaftlichen Bereich, zum Beispiel mit einem Abschluss in Sozial- oder Politikwissenschaften, Qualitätsmanagement, Kommunikationswissenschaften, Bildungs- und Erziehungswissenschaften.
- Sie besitzen Kenntnisse und Erfahrungen auf dem Gebiet der empirischen Sozialforschung, insbesondere der Analyse von standardisierten (Umfrage-)Daten, nachgewiesen durch mindestens eine berufliche Tätigkeit.
- Sie besitzen Kenntnisse in der eigenverantwortlichen Konzeption, Planung, Durchführung, Aufbereitung und Präsentation von empirischen Studien mit standardisierten Daten, nachgewiesen durch mindestens eine berufliche Tätigkeit.
- Sie haben bereits empirische Forschungsleistungen auf dem Forschungsgebiet der Öffentlichen Meinung erbracht, nachgewiesen durch mindestens eine berufliche Tätigkeit.
- Sie bringen Publikationserfahrungen mit, nachgewiesen durch mindestens eine berufliche Tätigkeit.
- Sie besitzen Kenntnisse der statistischen Datenanalyse, vorzugsweise SPSS und können dies entsprechend nachweisen.
- Sie besitzen Fremdsprachenkenntnisse in Englisch mit einem Leistungsstand von mindestens C1 des Gemeinsamen Europäischen Referenzrahmens für Sprachen oder gleichwertig. Diese Kenntnisse können beispielsweise durch ein Sprachleistungsprofil (Bundeswehr) oder einen vergleichbaren Sprachtest oder eine Mitarbeit an internationalen Forschungsprojekten oder Fach-Veröffentlichungen in englischer Sprache nachgewiesen werden.
- Sie treten für die freiheitliche demokratische Grundordnung im Sinne des Grundgesetzes ein.
- Sie verfügen über Gleichstellungs- und Genderkompetenz.
- Sie stimmen zu, an einer gesundheitlichen Eignungsfeststellung und einer erweiterten Sicherheitsüberprüfung nach dem Sicherheitsüberprüfungsgesetz Bund teilzunehmen.
- Die erfolgreiche Sicherheitsüberprüfung der Stufe Ü2 ist verpflichtend zur Besetzung der ausgeschriebenen Stelle. Aufgrund dieses Erfordernisses werden Sie bei Vorliegen aller sonstigen Voraussetzungen zunächst in ein befristetes Arbeitsverhältnis eingestellt. Bei Nichtbestehen der Sicherheitsüberprüfung erfolgt keine Entfristung des Arbeitsverhältnisses.
- Für die Einstellung gibt es keine Altersgrenze, aber im Hinblick auf eine mögliche Verbeamtung dürfen Sie zum Zeitpunkt der Ernennung grundsätzlich das 50. Lebensjahr noch nicht vollendet haben.
ERWÜNSCHT
- Sie verfügen über eine Promotion.
- Sie verfügen über Kenntnisse zum Thema „Öffentliche Meinung und Sicherheitspolitik", nachgewiesen durch mindestens eine berufliche Tätigkeit.
- Sie bringen Erfahrungen in Lehrtätigkeit und Forschungsleistungen, insbesondere in der empirischen Sozialforschung mit, nachgewiesen durch mindestens eine berufliche Tätigkeit.
- Sie verfügen über Kenntnisse und Erfahrungen auf dem Gebiet der medialen Regierungskommunikation sowie der Sicherheitspolitik, nachgewiesen durch mindestens eine berufliche Tätigkeit.
sonstige Informationen
- Bei dem genannten geplanten Einstellungsdatum bzw. dem genannten Datum zum „Beginn der Tätigkeit" handelt es sich um einen Termin, der sich bedingt durch den Ablauf des Ausschreibungsverfahrens ggf. ändern kann.
- Die Einstellung bzw. Übernahme in ein Beamtenverhältnis erfolgt grundsätzlich im Eingangsamt der Laufbahn des höheren Dienstes. Die Einstellung in einem höheren Amt ist abhängig von der Erfüllung laufbahnrechtlicher Voraussetzungen und Ihren beruflichen Erfahrungszeiten.
- Die Eingruppierung erfolgt unter Beachtung des § 12 TVöD im Hinblick auf die tatsächlich nicht nur vorübergehend auszuübenden Tätigkeiten und die Erfüllung der persönlichen bzw. tariflichen Anforderungen.
- Die Bundeswehr fördert die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern und begrüßt deshalb besonders Bewerbungen von Frauen.
- Nach Maßgabe des Sozialgesetzbuchs IX und des Behindertengleichstellungsgesetzes begrüßen wir ausdrücklich Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen; hinsichtlich der Erfüllung der Ausschreibungsvoraussetzungen erfolgt eine individuelle Betrachtung.
- Die Bundeswehr unterstützt die Ziele des Nationalen Integrationsplans und begrüßt Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund.
Ergänzende Informationen
BEWERBUNG und KONTAKT
Bitte laden Sie Ihre Bewerbungsunterlagen als PDF-Druckversion bis spätestens 19.03.2024 in Ihr Bewerbungsprofil unter hoch und betätigen den Button
"Karriere starten" unten rechts.
Ihre Bewerbung umfasst:
- Anschreiben (inkl. Angabe der Referenznummer)
- Lebenslauf (tabellarisch)
- universitäre/s Master-/Magister-/Diplomzeugnis und -urkunde
- Nachweis zu Art und Umfang der hauptberuflichen Tätigkeiten (Details dazu siehe vorstehend); bei Tätigkeiten im öffentlichen Dienst ist ein Nachweis zu erbringen, aus dem die jeweilige Vergütungs-/Entgeltgruppe hervorgeht
und sofern vorhanden:
- weitere Nachweise/Arbeitszeugnisse zu Art und Umfang der hauptberuflichen Tätigkeiten.
- weitere Nachweise, die als Qualifikation/en gefordert werden.
- Gegebenenfalls senden Sie uns bitte eine Kopie des Schwerbehindertenausweises oder des Bescheides über die Gleichstellung als schwerbehinderter Mensch unter Angabe des Referenzcodes an die E-Mailadresse [email protected] zu.
zusätzlich erforderlich:
- Bei fremdsprachigen Bewerbungsunterlagen muss eine beglaubigte deutsche Übersetzung beigefügt werden.
- Bei ausländischen Bildungsabschlüssen ist ggf. ein Nachweis der Anerkennung in Deutschland beizufügen.
Unvollständige Bewerbungen können nicht berücksichtigt werden.
Für weitere Informationen wenden Sie sich bitte an das:
Bundesamt für das Personalmanagement der Bundeswehr
Referat V 2.3.1 (i)
02241 – 15 – 3252 - Frau Hürter
02241 – 15 – 3253 - Frau Keßler
Bei konkreten Fragen zu Qualifikationserfordernissen und zum Aufgabengebiet wenden Sie sich bitte an das:
Zentrum Informationsarbeit der Bundeswehr
Bereich Weiterentwicklung/Fachbereich Grundsatz
(03341) 58-2230 - WissDir Dr. Jörg Jacobs
Sofern Sie die Möglichkeit zur Beratung durch Ihre regionale Karriereberatung wahrnehmen möchten, können Sie diese Option im Bewerbungsportal unmittelbar vor dem Absenden der Bewerbung auswählen.
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