Hochschule Rhein-Waal
Location
Kleve, Kreis Kleve | Germany
Job description
Verstärken Sie unsere Hochschule zum nächstmöglichen Zeitpunkt in der Fakultät Life Sciences am Campus Kleve als Wissenschaftliche*r Mitarbeiter*in im Drittmittelprojekt »TransPlant« Kennziffer 02/F2/24 EG 13 TV-L | befristet im Rahmen eines Projektes bis zum 01.03.2026 | Vollzeit IHR ZUKÜNFTIGES AUFGABENGEBIET Weiterentwicklung und Management der Kooperation von UzK, HHU und HSRW im Bereich Pflanzen-Forschungstransfer Aufbau und Pflege eines Transfernetzwerks Entwicklung von Veranstaltungsformaten mit der (Land-)Wirtschaft, Zivilgesellschaft, Politik und Verwaltung Vernetzung von Studierenden über die Hochschulen hinweg Verzahnung der Aktivitäten mit den Veranstaltungsformaten des Tropenhauses und dem Agroforst-Reallabor (TransRegINT) der HSRW Unterstützung bei der Einwerbung von externen Mitteln für transferorientierte Pflanzenwissenschaften IHRE QUALIFIKATIONEN UND KOMPETENZEN Master oder höherer naturwissenschaftlicher Studienabschluss mit Bezug zu Pflanzenwissenschaften Agrarwissenschaften, Gartenbau oder Life Sciences - Promotion erwünscht Sehr gute Ausdrucksfähigkeit in Wort und Schrift in deutscher und englischer Sprache Ausgeprägte Organisations- und Teamfähigkeit Grundkenntnisse im Marketing und in der Öffentlichkeitsarbeit Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit Kenntnisse über die Beantragung, Begleitung und den Abschluss von Drittmittelprojekten WAS WIR IHNEN BIETEN Diversität | Internationalität | Zertifiziert als familiengerechte Hochschule | Mobiles Arbeiten sowie Home Office | Hochschulsport | Aktive Pause | Kollegiale, offene Arbeitsatmosphäre | Spannendes und abwechslungsreiches Aufgabengebiet | Eigenverantwortung und Gestaltungsspielraum | Entwicklungsmöglichkeiten Die Stelle ist grundsätzlich auch für Teilzeitbeschäftigte geeignet. Die Hochschule Rhein-Waal fördert die berufliche Entwicklung von Frauen. Bewerbungen von Frauen sind daher ausdrücklich erwünscht. In den Bereichen, in denen Frauen unterrepräsentiert sind, werden sie bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung nach Maßgabe des Landesgleichstellungsgesetzes bevorzugt berücksichtigt, sofern nicht in der Person eines Mitbewerbers liegende Gründe überwiegen. Bei gleicher Eignung werden Bewerbungen geeigneter Schwerbehinderter sowie Gleichgestellter im Sinne des § 2 Abs. 3 SGB IX bevorzugt berücksichtigt. Bitte bewerben Sie sich unter und fügen Sie die üblichen Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Abschlusszeugnisse (gegebenenfalls Gleichwertigkeitsprüfung/Zeugnisanerkennung), Arbeitszeugnisse, Qualifikationsnachweise, gegebenenfalls Nachweis über Schwerbehinderung) als eine PDF-Datei bei. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung bis einschließlich 01.04.2024. Fragen zum Bewerbungsverfahren beantwortet Ihnen gerne Frau Jäger (02821 80673-654). Forst Wissenschaftlicher Mitarbeiter, wissenschaftliche Mitarbeiterin Lehre & Forschung, Wissenschaft Hochschule für angewandte Wissenschaften Teilzeit Vollzeit
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