Sach­ge­biets­lei­ter*in Bau­un­ter­halt II

Location

Erlangen | Germany

Job description

Wir suchen für unser Amt für Gebäudemanagement, Abteilung Technisches Gebäudemanagement unbefristet in Vollzeit zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine*n

Sachgebietsleiter*in Bauunterhalt II

Ihre Vorteile:

• Zukunftssichere Beschäftigung in EG 12 TVöD und abhängig von der Fachrichtung des Hochschulstudiums zzgl. 600 EUR brutto Arbeitsmarktzulage bzw. Besoldungsgruppe A 13 BayBesG, Weihnachtsgeld, Zusatzversorgung für Tarifbeschäftigte, zusätzliche freie Tage mit Arbeitsentgelt
• Familienfreundliche Führungsstelle mit flexiblen Arbeitszeiten, grds. Option auf Führung in Teilzeit, Arbeitszeitausgleich, Home-Office-Möglichkeiten
• Vielfältige Angebote zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung, sowie starkes internes Netzwerk zum fachlichen, methodischen und sozialen Austausch auf Führungskräfteebene
• Standortsicherheit mit verkehrsgünstiger Lage, Zuschuss zum ÖPNV
• Fitness und Gesundheitskurse, Sportgruppen, Gemeinschaftsveranstaltungen
• Sinnstiftende Tätigkeit und aktive Mitgestaltung der Stadt Erlangen

Ihre Aufgaben:

• Leitung und Entwicklung des Sachgebietes Bauunterhalt II mit derzeit 10 Mitarbeiter*innen sowie Personalplanung und -entwicklung
• Verantwortung für die Haushaltsangelegenheiten und die Optimierung von Strukturen und Arbeitsabläufen des Sachgebietes
• Projektmanagement, insbesondere übergeordnete Projekteinleitung und Vorgabe von Maßnahmenabläufen bzw. -verfahren
• Übernahme besonders schwieriger bzw. herausragender Leistungen bei Neu-, Umbau- und Sanierungsaufgaben
• Öffentlichkeitsarbeit und Gremientätigkeit

Ihr Profil:

• Abgeschlossenes Studium Diplom-Ingenieur*in (FH) bzw. Bachelor Fachrichtung Architektur, Bauingenieurwesen bzw. Bauprojektmanagement oder Laufbahnbefähigung dritte Qualifikationsebene Fachlaufbahn „Naturwissenschaft und Technik“ fachlicher Schwerpunkt „bautechnischer und umweltfachlicher Verwaltungsdienst“, Fachgebiet Hochbau und Städtebau
• Einschlägige Berufserfahrung sowie Erfahrung in der Führung von Mitarbeiter*innen wünschenswert
• Rechtliche Kenntnisse Vertrags- und Honorarrecht (VOB / HOAI) und Bauverwaltungsrecht (BauGB sowie BayBO)
• Konzeptionelles und wirtschaftliches Denken
• Kommunikationsstärke, Verhandlungssicherheit und Durchsetzungsvermögen
• Hohe Sozial- und Persönlichkeitskompetenz

Bewerbungsfrist : 25.03.2024
Wo : ( oder per E-Mail an personalamt@stadt.erlangen.de (mailto:personalamt@stadt.erlangen.de)
Stellen-ID: 1099223
Weitere Infos: (
Kontakt: Herr Götz, Tel. 09131 86-1680

Wir sehen Vielfalt als Bereicherung und setzen uns für Chancengleichheit ein. Grundsätzlich sind alle Stellen teilzeitfähig. Menschen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung vorrangig berücksichtigt.

​

Job tags

Salary