Stadt­ju­gend­pfle­ger (m/w/d) mit der Lei­tung des Ju­gend­zen­trums

Location

Jever | Germany

Job description

Tätigkeitsprofil:

Bei der Stadt Jever ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine unbefristete Stelle als

Stadtjugendpfleger (m/w/d) mit der Leitung des Jugendzentrums

zu besetzen.

Die Stelle ist nach der Entgeltgruppe S12 TVöD bewertet. Es handelt sich um eine Vollzeitstelle mit 39 Stunden. Die Stelle ist grundsätzlich auch teilzeitgeeignet.

Es erwarten Sie insbesondere folgende Aufgabenbereiche:

• Leitung des Jugendzentrums
  -​pädagogische und inhaltliche Anleitung des Teams
  -Organisation der Arbeitsabläufe sowie Steuerung und Kontrolle der Arbeiten
  -Konzeptionserarbeitung und Umsetzung
  -Gremien-, Ausschuss- und Netzwerkarbeit sowie Öffentlichkeitsarbeit
• Jugendpflege
  -Gestaltung und Umsetzung von Angeboten im offenen Kinder- und Jugendbereich
  -Koordination und Durchführung der mobilen, aufsuchenden Jugendarbeit
  -Koordination und Planung von pädagogischen Angeboten
  -Projektarbeit im Bereich der Jugendpflege mit Fördermittelakquise (Vorbereitung, Durchführung und Evaluation)
  -Federführung bei der Koordination und Organisation des Ferienpasses
  -Interessenvertretung der Jugend gegenüber der Politik und Verwaltung
  -Mitwirkung bei Aktionen des Stadtjugendrings
• Kinder- und Jugendbeteiligung
  -Fach- und Servicestelle für Kinder- und Jugendbeteiligung
  -Beteiligung von Kindern und Jugendlichen bei Maßnahmen der Stadt, die ihre Interessen berühren

Anforderungsprofil:

• erfolgreich abgeschlossenes Studium der Sozialpädagogik / der Sozialen Arbeit (Diplom (FH) / Bachelor) möglichst mit entsprechender staatlicher Anerkennung oder einen vergleichbaren Abschluss
• Berufserfahrungen in der Arbeit mit Kindern und Jugendlichen, insbesondere auch in der Projektarbeit sind wünschenswert
• Belastbarkeit und Bereitschaft zur flexiblen und bedarfsgerechten Arbeitszeitgestaltung auch an den Abenden und Wochenenden
• hohe Sozial- und Konfliktlösungskompetenz
• ein sicheres Auftreten mit kompetenter Gesprächsführung sowie Entscheidungsfreudigkeit
• Einfühlungs- und Durchsetzungsvermögen sowie organisatorisches Geschick

Wir bieten Ihnen:

• eine unbefristete Beschäftigung auf der Grundlage des TVöD
• Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes (Jahressonderzahlung, betriebliche Altersversorgung durch die Zusatzversorgung der VBL, vermögenswirksame Leistungen)
• 30 Tage Urlaub im Jahr
• flexible Arbeitszeiten
• Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• betriebliches Gesundheitsmanagement und E-Bike Leasing im Rahmen der Entgeltumwandlung
• Zuschuss Sportförderung
• im Rahmen der Stellenbesetzung berücksichtigen wir bei der Stufenzuordnung die für die Wahrnehmung des Aufgabengebietes förderliche Berufserfahrung

Sollten wir Ihr Interesse geweckt haben, dann senden Sie bitte Ihre aussagekräftige Bewerbung mit den üblichen Unterlagen (Lebenslauf, Zeugnisse, Nachweise über Weiterbildungen, Befähigungen und bisheriger Tätigkeit etc.) bis zum 16.03.2024 an die Stadt Jever, Fachabteilung Innerer Service, Am Kirchplatz 11, 26441 Jever oder in einer PDF-Datei per E-Mail an [email protected].

Bitte beachten Sie, dass die Bewerbungsunterlagen aus Kostengründen nicht zurückgeschickt und nach Abschluss des Auswahlverfahrens unter Beachtung datenschutzrechtlicher Bestimmungen vernichtet werden. Legen Sie Ihrer Bewerbung daher bitte keine Originalunterlagen bei und verzichten Sie auf das Einreichen von Bewerbungsmappen. Ihre Daten werden entsprechend der Europäischen Datenschutzgrundverordnung (EU-DSGVO) verarbeitet.

Für Rückfragen steht Ihnen Herr Meile, Abteilungsleiter Innerer Service (Tel. 04461/ 939 106), gerne zur Verfügung.

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Salary